：“(一)未经批准占用道路或者未经批准擅自变动占用地点，扩大占用范围或者延长占用期限的；“(二)临时占用道路期满，未及时腾出所占道路、清理现场、恢复道路原状的 保护管理条例》的规定处以损失金额1倍以下的罚款。”4、第九条增加第一款：“本规定的罚款数额最高不超过3万元”。 九十三、《北京市企业职工失业 ...
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拒绝劳动保障行政部门检查就业证、擅自变更用人单位、擅自更换职业、擅自延长就业期限的外国人处罚种类：收回就业证，提请公安机关取消其居留资格法律依据：《外国人在 处罚种类：罚款法律依据：《湖南省劳动力市场条例》第二十八条 47、劳务派遣机构与接受劳务派遣单位串通侵害被派遣职工的合法权益的；劳务派遣机构涂改 ...
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呢？很多企业认为可以对员工进行罚款的法律依据主要指的是1982年国务院颁布的《企业职工奖惩条例》，该条例第12条规定：“对职工的行政处分分为：警告，记过， 当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。”即员工因个人原因给公司造成损失的，公司可以按照合同约定要求其赔偿经济损失，这个损失赔偿可以从工资里扣， ...
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生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比劳动安全卫生工作。（四）对职工进行安全卫生教育和安全技术培训。（五）组织各项劳动安全卫生活动，消除各类事故隐患 元以下的标准予以处罚。第四十三条违反本条例第十六条第一款规定的，责令限期改正，并处以5000元以下的罚款。特种作业人员违章作业，应视其情节，给予 ...
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县级以上人民政府劳动行政部门对于劳动保护工作负有下列职责：(一)依照有关规定起草劳动保护方面的规范性文件和地方标准；(二)制定劳动保护工作规划、计划和管理目标；(三)综合 ，处单位三百元以上三千元以下罚款。第四十九条 对违反本条例规定，造成职工伤亡责任事故的，由劳动行政部门给予下列处罚：(一)一次重伤 ...
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生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比劳动安全卫生工作。（四）对职工进行安全卫生教育和安全技术培训。（五）组织各项劳动安全卫生活动，消除各类事故 造成事故的直接责任者，可处以１００元至２０００元的罚款。违反本条例构成犯罪的，依法追究刑事责任”。六十二、新增加“第五十四条对行政处罚决定不服的单位和 ...
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。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。第九条国务院社会保险行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤 的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例 ...
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的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 “依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例 统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。 第九条国务院社会保险行政部门应当定期了解全国各统筹地区 ...
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。第三十三条施工单位应当建立、健全教育培训制度，加强对职工的教育培训；未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业。【释义】本条是关于施工单位应实行 部门补交建设档案，并视情节对建设单位处1万元以上10万元以下的罚款。第六十条违反本条例规定，勘察、设计、施工、工程监理单位超越本单位资质等级承揽工程的 ...
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。第三十三条施工单位应当建立、健全教育培训制度，加强对职工的教育培训；未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业。【释义】本条是关于施工单位应实行 部门补交建设档案，并视情节对建设单位处1万元以上10万元以下的罚款。第六十条违反本条例规定，勘察、设计、施工、工程监理单位超越本单位资质等级承揽工程的 ...
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