－－－－－－－－－－一×100％ 各项业务收入(保险费收入) 综 合 业务费＋企业管理费＋固定资产修理费＋手续费支出费用率 费用率＝至至至至至至至至至至至至 呆帐损失； 二、劳动工资部门要按照国家规定管理工资和奖金的发放： 三、行政管理部门要管好用好企业管理费，节约支出。关于监督和制裁第二十八条 中国 ...
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等非公原因不在岗位时间连续超过一个月的，不在岗期间基本年薪按60%发放。（二）企业经营者不参加年度考核的和考核年度中途辞职或被辞退的，不予兑现当年的 经营者年薪实行年总收入管理，除按本办法取得年薪外，不得再享受本企业及下属企业或参股企业工资、奖金、津贴、补贴和实物等其他工资性收入（车改补贴除外）。特殊 ...
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意义。但是，由于长期以来“左”的影响没有肃清，集体工业的改革还不彻底，不完善，企业缺乏应有的自主权，缺乏压力、动力和活力，有的地方在贯彻执行有关集体经济的政策 技术人员、工人先富起来。企业职工工资的发放要与企业上缴税金（含工商税、所得税下同）挂钩，一般可以前三年平均应发工资总额（包括奖金）与同期应缴税 ...
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亏损，应作为所有者权益的减项反映。发生经营亏损或未完成承包指标的企业，不能发放奖金。企业下年盈利还债后，按补交比例补发所扣收入，不计入当年工资总额 企业的富余人员内部安置后仍有富余，可直接进入市场，实行社会待业，只要试点企业按规定标准缴纳各项保险费用，当地劳动、保险部门都要予以接收。实行社会待业的职工 ...
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和考核制度，财政主管机关以金融企业法人为单位统一核定费用指标，统一考核。根据金融企业上年决算的实际盈亏情况和业务发展，按以下两种办法核定当年费用支出指标：（ 。严禁滥定级别、乱提工资、乱发奖金和实物。凡是亏损企业，冻结当年工资晋级，不得发放奖金，削减工资总额。在金融企业内部，对盈利分支机构和亏损分支 ...
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企业财务检查领导小组办公室和主管委财务检查办公室。三、积极帮助国务院各部门在津企业搞好财务检查工作，对于没有认真进行自查的在津单位，地方各级财政部门要组织力量 增加利润，其中已开支部分，由有关人员或企业负责归还。二、凡是企业单位在一九八一年以来，违反国家规定发放的奖金和实物，要按下列办法进行处理。１． ...
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两个“确保”工作的领导目前，确保下岗职工基本生活和再就业资金、确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放的资金，在一些地方已经出现困难。各级党委、政府一定要把两 授予荣誉称号，不得享受政府及有关部门的各种奖励、奖金。对缓缴期满后仍无力缴费的特困企业和破产企业，按照规定应由政府负担或补偿的养老保险基金部分 ...
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日、年休假、探亲假、婚丧假、加班加点期间等特殊情况的工资支付办法)和发放时间；(六)企业最低工资标准；(七)职工保险、福利待遇标准及补充保险待遇；(八)变更、 内部产生的协商代表参加工资集体协商的活动应视为提供正常劳动，享受的工资、奖金、津贴、补贴、保险福利待遇不变。其中，职工协商代表的合法权益受法律 ...
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、级别工资和工龄工资；2、机关工人的岗位(技术等级)工资与国家规定比例的奖金；3、事业单位工作人员的固定工资(包括财政负担的活工资)与国家规定的津贴( 人员基本养老金和国有企业下岗职工基本生活费”的原则安排使用。 第五条 市、地财政要从政策、资金等多方面为所辖县(市)财政保证工资发放提供支持和帮助。( ...
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法规，结合我省实际情况，制定本办法。第二条本办法适用于全民所有制和集体所有制工业企业（包括乡镇工业）新产品开发试制的管理。对于科研生产联合开发试制的新产品， 贡献大小进行分配。如果同时获得国家、省、市优秀新产品奖励，按最高等级的标准发放奖金，不得重复发奖。第五条优秀新产品的评选组织（一）成立“省优秀新 ...
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