年伤残就业补助金递减20%，距法定退休年龄不足一年的，按10%支付。工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，由用人单位到经办机构办理终止工伤保险关系手续 给经办机构，由经办机构定期继续发放。第三十九条由于道路、航运、航空、铁路等交通事故引起的工伤，或者职工被派遣出境工作时所发生的工伤，或者 ...
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位、伤情和功能情况进行体检。劳动能力鉴定过程中，因被鉴定人不配合导致鉴定工作无法继续进行的，劳动能力鉴定予以中止。第五十二条市劳动能力鉴定委员会应当自正式 》规定与工伤职工签订补偿协议后，方可解除或终止劳动关系。具体办法如下：（一）因工致残被鉴定为一级至四级伤残，未达到法定退休年龄的工伤职工，由企业或 ...
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年伤残就业补助金递减20%，距法定退休年龄不足一年的，按10%支付。工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，由用人单位到经办机构办理终止工伤保险关系手续 给经办机构，由经办机构定期继续发放。第三十九条由于道路、航运、航空、铁路等交通事故引起的工伤，或者职工被派遣出境工作时所发生的工伤，或者 ...
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同时取消新老办法对比计算的做法。对缴费年限累计满10年不满15年而已达到法定退休年龄的职工，或缴费年限累计满10年而因病或非因工负伤经县以上 用人单位和个人缴纳基本养老保险费开始时计算。从业人员被招收、聘用到国家机关、企事业单位工作，并继续缴纳基本养老保险费的，其实际缴费年限可前后合并计算。从业人员原 ...
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就业补助金递减20%。距法定退休年龄不足一年的，按10%支付。第四十条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和就业补助金后，由用人单位到经办机构办理终止工伤保险 单位将应支付的抚恤金一次性拨给经办机构，由经办机构定期继续发放。第四十七条职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的， ...
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财政出资为其缴纳达到法定退休年龄期间养老保险费的人员；4、中共吉林省委吉林省人民政府关于贯彻落实〈中共中央国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知〉的实施意见 不符合要求的，要尽快通知企业限期进行整改；对限期整改后，仍达不到要求的，不得继续享受减免税费优惠政策，并追缴已减免税费款。?对年检合格 ...
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的人员，连续不间断缴费达到法定退休年龄并按国家和省、市有关规定，经有关部门办理退休手续、领取养老金后，不再缴纳基本医疗保险费，继续享受基本医疗保险待遇；（二 后，缴费年限可累计计算。第十九条 （保险关系衔接）军队转业、复员和退役到地方工作的人员，军龄视为缴费年限。在6个月内接续医疗保险关系的，从缴费之 ...
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职工和个体参保人员，到达法定退休年龄及规定的缴费年限，依法享受基本养老保险待遇。第五条(管理主体)市劳动保障行政部门主管全市养老保险工作，区(市)县劳动 账户储存额的记账利率根据四川省的有关规定执行。职工退休和个体参保人员领取基本养老金后，个人账户储存额余额继续计息。第十一条(个人账户保留)职工、个体 ...
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分别不低于每人3000元和4000元。(三)距法定退休年龄5年以内(含5年)，且工作年限满20年的职工；或工作年限满30年的职工，本人申请经批准， ，并不再按分段系数法计发基本养老金。(九)改制前已退休的人员(含改制时办理提前退休的)，以及在职人员在单位改制后继续参加基本医疗保险并连续足额缴费至退休的 ...
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；(四)负责与定点医疗机构、零售药店签订基本医疗保险服务协议，对实施基本医疗保险工作给予指导和管理，根据协议对定点医疗机构、零售药店执行基本医疗保险有关规定的 交基本医疗保险费的，其基本医疗保险按原规定继续执行。第十三条 已达到法定退休年龄的人员，在本办法实施后参保的，须按本办法规定的缴费年限一次性缴 ...
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