18日，深圳市某陶瓷经销部员工陈某以“个人原因”为由向该陶瓷经销部申请离职。劳资双方当日即对员工陈某的工资及补偿款等进行了结算和支付，员工陈某也在收到工资及补偿款的《收据》上确认该陶瓷经销部不再拖欠其任何款项。 但是，该员工陈某拿到工资及补偿款后，却违背诚实信用原则和自己的承诺，向福田区劳动 ...
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于今年1月提出辞职，老板以无合适人选接替为由，一直不让离职，多次协商无果无限期拖延，而且拖欠两个月工资至今未发，劳动合同、保险均未办理，我有店里开具的工资收入证明、出勤表、工作服能证明雇佣关系存在，但一直没拿到老板签名的离职信。请问我是否可以离职？离职后能否 ...
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单位经常拖欠工资，工资分两部分，一部分是基本工资，一部分是提成，按规定是下月15号发，可是从我入职到离职，从来没有按时发过。我今年1月份的工资在2.26 领导把我1月的提成冻结了。我于2.28和公司新来的一个总经理面谈，他也同意我离职，没必要耗费到1个月，答应我，等以后找到人，我在进行交接。所以我也没 ...
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月31日，现在是2011年1月15日，公司还没有和我们签订合同，我现在也想离职了，但是我们公司一直以来就严重拖欠工资，截止到现在公司欠我半年的工资还未发放， 能给我一次性结清，可能拖个三五个月才能结清，但是我离职的同时，就想结清我的工资，我现在该怎么办！ 我们公司总部在哈尔滨，在太原就是个非营业性办事 ...
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18日，深圳市某陶瓷经销部员工陈某以“个人原因”为由向该陶瓷经销部申请离职。劳资双方当日即对员工陈某的工资及补偿款等进行了结算和支付，员工陈某也在收到工资及补偿款的《收据》上确认该陶瓷经销部不再拖欠其任何款项。 但是，该员工陈某拿到工资及补偿款后，却违背诚实信用原则和自己的承诺，向福田区劳动 ...
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试用期内本人提出离职，在9月15日按公司规定正常办完离职手续，当时公司人事部是说工资按正常情况在10.15发。但是在10月22日告诉我说经手的一份合同没有盖齐 请教各位律师，谢谢！这家公司在广州，是中港合资的，其实我在职时就因各种原因拖欠了多家业务关系单位的业务款，经我接手处理的案件就有两个，还有几个 ...
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年11月到公司任职，2010年9月20号口头提出离职，22日写了离职申请，月底也没有给回复，我10月份未上班，我的工资怎么要回来，公司没有缴纳社保、周末加班也没有给 给我交接规范，并且我10月1日以后不上班了，我以前也给他讲过了，况且10月份他也没有主动跟我讲那里没有交接好。我感觉是故意在拖欠我的工资...
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刚辞职一星期，公司却以“需要走流程”为理由拖欠了我的薪水与补贴，我离职时候手头只有一份合同副本 一份离职证明。 该公司的薪水以及补贴是直接打入银行卡 的薪水或者是补贴 具体的补贴款项会以邮件的形式发送到我们的139邮箱里 这个可以作为拖欠薪水补贴的证据么？ 如果现在申请劳动仲裁我能顺利的拿回公司拖欠的 ...
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秀洲区洪合镇一家民营企业从事仓管员工作，到岗当日就与企业方签订了劳动合同，合同中有说工资按月给付，9月30号发了8月份4天的工资，9月份工资 情况算企业拖欠工资吗?公司现在的效益很差，又拖欠工资，我不想再做下去了。如果我以企业拖欠工资为由要求离职结算工资，请问是否违背劳动合同？如果企业不给工资的话，该 ...
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月的工资及超过1年各项保险、公积金。请问我不续签合同公司是否应该一次付清我的拖欠工资，并且补交保险等。或者对于我的这种情况大家有什么好的建议。不想续约是 还没有找到下家工作。如果继续签约的话，等找到工作再走，会不会以我违约为由不偿还拖欠我的工资，因为到时候离职的理由就不是合同到期，而只是拖欠工资和保险 ...
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