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,与黄永奇解除劳动关系。在《解除国有职工身份协议书》上黄永奇本人签名,但称落款时间 “2005年12月20日”不是其所签。该协议书主要内容为“一、黄 工资。应判令建洛公司支付此期间的劳保工资及赔偿金12300元。因病被解除劳动合同,法定应有领取医疗补助费的权利,应判令建洛公司支付医疗补助费600元。四 ...
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协议书生效日期_________年_________月_________日。 二、工作内容第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。第三条甲方推荐的毕业生将按照乙方 能胜任工作,由乙方解除劳动合同的。 九、其他约定第二十八条未尽事宜,由甲乙双方协调解决。第二十九条本协议书一式两份, ...
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保护。被上诉人与金泰公司于2004年4月10日签订的《放长假期协议书》,是原劳动合同的补充协议,虽然视为用人单位与劳动者经协商一致而变更劳动 。请求:1、撤销原审判决的第二项,改判六上诉人无须对被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金3672.64元及额外经济补偿金1836.32元承担连带责任。2、撤销原判 ...
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保护。被上诉人与金泰公司于2004年4月10日签订的《放长假期协议书》,是原劳动合同的补充协议,虽然视为用人单位与劳动者经协商一致而变更劳动 。请求:1、撤销原审判决的第二项,改判六上诉人无须对被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金3672.64元及额外经济补偿金1836.32元承担连带责任。2、撤销原判 ...
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履行协商代表职责之时,除出现下列情形之一的,用人单位不得与其解除劳动合同:(一)严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度的;(二)严重失职、营私舞弊,对 协商事项不能达成一致的,应将继续协商的有关事项予以载明。《协调处理协议书》由集体协商争议协调处理人员和争议双方首席代表签字盖章后生效。争议双方均 ...
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履行协商代表职责之时,除出现下列情形之一的,用人单位不得与其解除劳动合同:(一)严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度的;(二)严重失职、营私舞弊,对 协商事项不能达成一致的,应将继续协商的有关事项予以载明。《协调处理协议书》由集体协商争议协调处理人员和争议双方首席代表签字盖章后生效。争议双方均 ...
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法规等相关内容,在以下类型劳动争议案件中,适用举证责任倒置规则,由用人单位承担举证责任:(一)因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少 达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,律师应告知当事人可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令,同时告知支付令的法律后果。第九十三条自劳动争议 ...
//www.110.com/ziliao/article-519580.html -了解详情
法规等相关内容,在以下类型劳动争议案件中,适用举证责任倒置规则,由用人单位承担举证责任:(一)因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少 达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,律师应告知当事人可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令,同时告知支付令的法律后果。第九十三条自劳动争议 ...
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全部费用)乙方个人承担。2008年元月10日,被告下发机车职教[2008]第1号解除劳动合同通知书,内容为:经双方协商一致,自2008年元月10日起解除 责任。另查明,原、被告双方签订《终止劳动合同协议书》及被告下发解除劳动合同通知书后,原告并未按《终止劳动合同协议书》的约定缴纳由被告代收的“五金一险 ...
//www.110.com/panli/panli_41964287.html -了解详情
、被告营业执照,拟证明被告的诉讼主体资格;3、劳动合同,拟证明原、被告之间存在劳动合同关系;4、治安案件调解协议书,拟证明原告已取得受害人的谅解;5、 斗殴行为及在公司内或在工作时间内侵犯他人身体的行为均规定有开除或解除劳动合同的处分内容。2007年4月25日,被告公司组织包括原告在内的员工进行了该 ...
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