劳动者职业安全卫生权及法律保护 -全站搜索

住房城乡建设部、工商总局关于印发建设工程施工合同（示范文本）的通知

有特别要求的，应在专用合同条款中明确施工项目安全生产标准化达标目标及相应事项。承包人有权拒绝发包人及监理人强令承包人违章作业、冒险施工的任何指示。和财产损失，由承包人负责赔偿。6.2 职业健康6.2.1 劳动保护承包人应按照法律规定安排现场施工人员的劳动和休息时间，保障劳动者的休息时间，并支付合理的 ...

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经济、社会、文化权利的保障路径及其选择

规定了国民生计。循此路径，台湾现行宪法第15条明文宣示：人民之生存权、工作权及财产权，应予保障。民生问题也主导着我国现行国家政治生活，自21世纪初以来，人大常委会制定的《劳动法》、《劳动合同法》和《就业促进法》，这三部法律从保障劳动者的合法权益、完善劳动合同制度、促进就业三个方面落实了宪法所确认的 ...

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论妨害经营侵权行为及其责任

还包括一些合法利益。因此必须通过对侵权行为做扩张解释：侵害的权不仅包括民事权利，而且包括受到法律保护的利益；行为不仅包括加害人的行为，也包括准行为。医疗、公共卫生、教育等部门或政府部门或决定国计民生方面的重大企业，不得进行罢工。如果企业中某些岗位是特殊的，如果采取罢工行为将妨碍甚至中断安全程序的维持 ...

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论妨害经营侵权行为及其责任

还包括一些合法利益。因此必须通过对侵权行为做扩张解释：侵害的权不仅包括民事权利，而且包括受到法律保护的利益；行为不仅包括加害人的行为，也包括准行为。医疗、公共卫生、教育等部门或政府部门或决定国计民生方面的重大企业，不得进行罢工。如果企业中某些岗位是特殊的，如果采取罢工行为将妨碍甚至中断安全程序的维持 ...

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江西省劳动合同

和标准的工作场地、生产工具、材料、安全保护设施、防护用品、卫生条件，对乙方进行劳动安全卫生教育，对从事____________职业危害作业的乙方，定期进行健康检查，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。（三）乙方有下列情形之一的 ...

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用人单位劳动合同法操作实务精解与应对（一）

决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工》（略）三、订立劳动合同的形式和期限操作实务及应对技巧 ◆ 订立劳动合同的形式、期限及法律后果为了破解实践中事实劳动关系的泛滥和用人单位不签 ...

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江西省劳动合同

办理。（四）_________ （五）_________ 六劳动保护．劳动条件和职业危害防护甲方必须按乙方所任工作需要，提供符合国家安全卫生规程和标准的工作场地．生产工具．材料，不用之处可以写无或划掉。 7．本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，双方应妥善保管，甲方对已经解除或终止 ...

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青岛市新劳动合同范本

的岗位（工种）工作。【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要，按国家、省、市规定执行。第二十条甲方应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。第二十一条甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇：。【劳动 ...

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江西省劳动合同范本（2008）

卫生规程和标准的工作场地、生产工具、材料、安全保护设施、防护用品、卫生条件，对乙方进行劳动安全卫生教育，对从事职业危害作业的乙方，定期进行健康检查。乙方，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； 6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。（三）乙方有下列情形之一的， ...

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论授权一方当事人的民法规范----兼论民法规范的配置技术

，如根据社会出身而在私权享有上有所差别。在进行民事活动时，当事人还享有平等自治地位。[4]最后，民事主体的民事权利平等受法律保护，即相同的案件应作出乡镇企业、中外合资企业不具备规定的劳动条件、安全条件和卫生条件，在雇佣契约中订入各种苛刻的、违法的条款，例如要劳动者交保证金、押金的条款，工伤概不负责的 ...

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