费用承担民事责任，故诉请法院判令被告给付原告伤残费、后期治疗费和后期治疗期间的生活补助及护理费共计158 085元，并承担原告伤情未愈，于2008年5月5 并未超过诉讼时效。因双方不属于劳动关系，不适用劳动仲裁的时效性规定，故上诉人认为被上诉人申请工伤认定和劳动争议仲裁早已逾期，原判支持其诉讼请求适用 ...
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1.用人单位中断养老金的缴纳应否告知职工。 2.养老金到期未领有过期一说吗？ 3.用人单位停交社保是违法的，申请劳动仲裁有时效性吗？...
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机关的行政行为提起诉讼，也不会更多地妨碍其特殊的时效性要求。 （五）军队的行政管理和政治工作是否可以代替行政诉讼？ 否定观点认为，我军是党领导的人民 辞退违纪职工暂行规定》办理。而在国务院的上述文件中就明确规定：被辞退的职工对劳动争议仲裁委员会的裁决不服的可向当地人民法院起诉。《中国人民解放军计划生育 ...
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支付工伤的各项赔偿。援助律师4次找派出所、物业、工友取证，经过劳动仲裁2次开庭，终于为张**挽回80278元的工伤赔偿金。律师：这个案例涉及了两个方面的问题， 一部分由社保基金承担，其余部分由单位承担。而社保基金是有时效性的，过了一年的时效期，就不能申请赔偿了。张某由于缺乏相关知识，错过了申请工伤社保 ...
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工伤待遇产生争议时，当事人一方可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。这里的仲裁是劳动争议处理的必经程序，当事人不经仲裁程序不得直接向人民法院提起诉讼，否则人民法院 ： 第四，工伤索赔过程中，劳动者应充分注意法律的时效性规定，避免因超过时效而丧失受法律保护的机会。 为了避免社会关系长期处于不确定状态，法律在 ...
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中的专有技术和信息是保密，不公开的。1.3.2可获得无期限的保护 商业秘密与专利相比，就时效性而言。专利的保护期限由我国《专利法》明确予以规定， 纠纷的案件应由法院直接受理，涉及商业秘密纠纷也同时涉及其他劳动纠纷的应由劳动仲裁部门受理。 3.2.1.3.3考查诉讼时效3.2.1.3.3.1知道或应该 ...
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颁布单位】全国人大常委会【颁布时间】2011-02-25【生效时间】1980-01-01【时效性】已修正1979年7月1日第五届全国人民代表大会第二次会议通过， 前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。 第六章妨害社会管理秩序罪 ...
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之共性，但是其亦存在一定特殊性，这种特殊性与上述诉讼程序的基本要求存在着天然矛盾： 首先，纠纷处理的时效性。与一般的民事纠纷相比，专利纠纷由于其技术性较强 的是权利而不是利益，所以有时候也被形容为没有约束力的仲裁。 [6] 这一制度具有以下特点：第一，非正式性。由于是非诉讼纠纷解决方式，所以在程序选择 ...
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年6月参加工作，2007年7月应聘到烟台某钢管制造有限公司从事轧钢工作，双方签订了劳动合同，最后一次合同期限至2013年12月31日。因当面辞职被公司拒绝， 的，这也就决定了追索带薪年休假权益具有时效性。而根据《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款的规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间 ...
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条为了加强农村合作经济组织土地承包合同管理,稳定、完善以家庭联产承包制为基础的双层经营体制,依据国家《土地管理法》、《经济合同法》等有关法律、法规和 乡(镇)土地承包合同管理委员会申请调解或仲裁。调解达成协议的,要发出调解书。经过仲裁的,要发出仲裁决定书。当事人对仲裁不服的,可在接到仲裁决定之日起30 ...
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