中被矿石砸伤，构成八级伤残。原告认为，原告受伤是被告对安全措施、规定疏于管理和安全设备不齐全所造成，各被告均应承担原告的各项经济损失。事发后，被告方只给付 朱向群、朱顺青。8、湖南省汝城县井坡钨矿采矿许可证。本院认为：建立承揽关系和雇佣关系的前提应当遵守相关法律法规。本案中，原告朱伟雄从事雇佣活动的滩 ...
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、除工资外的期望利润等方面考察，正确区分承揽关系和雇佣关系。 属《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，按照劳动争议案件处理。因为用人 。如果盲目加大医疗机构的损害赔偿责任，可能会挫伤医生工伤积极性，阻遏医疗技术进步和创新，不利于整个社会医疗技术服务水平的提高。所以，人民法院在审理医疗损害赔偿 ...
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。 （4）建筑企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，导致接受转让方、接受出借方或借用他企业名义方发生建筑施工事故 与雇员人身损害赔偿责任之辨析 随着我国市场经济不断完善，多种经济成份并存，劳动关系和雇佣关系越来越复杂，特别是建筑工程施工领域，大量不具备合法用工主体资格的 ...
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案件作为一种特殊侵权案件，适用无过错归责原则。劳动关系和雇佣关系中，双方除了具有一般民事法律关系的平等性，还具有隶属性、人身依附性、财产性的特征， 共同被告。(4)建筑企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，导致接受转让方、接受出借方或借用他企业名义方发生建筑施工事故人身 ...
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赔偿案件作为一种特殊侵权案件，适用无过错归责原则。劳动关系和雇佣关系中，双方除了具有一般民事法律关系的平等性，还具有隶属性、人身依附性、财产性的特征， 。（4）建筑企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，导致接受转让方、接受出借方或借用他企业名义方发生建筑施工事故人身损害 ...
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赔偿案件作为一种特殊侵权案件，适用无过错归责原则。劳动关系和雇佣关系中，双方除了具有一般民事法律关系的平等性，还具有隶属性、人身依附性、财产性的特征， 。（4）建筑企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，导致接受转让方、接受出借方或借用他企业名义方发生建筑施工事故人身损害 ...
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的主要责任。被上诉人在一审中明确强调，被上诉人与华某某是承揽合同关系，上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系和雇佣关系，一审法院认定上诉人与被上诉人之间为雇佣 的上诉请求不予采纳。关于争议焦点二，本院认为，根据我国法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。但是雇员对损害的发生有重大 ...
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辩称原告系平顶山市京华建筑机械设备租赁有限公司的职工，与建业建筑公司之间无劳动关系和雇佣关系，且本案应经劳动行政前置程序，经查平顶山市京华建筑机械设备租赁 因为康××在庭审中明确承认了自己名片的事实，且自己又是一直利用这些名片来承揽安装业务的，刘××也正是看到了康××的名片才与康××联系进行业务合作的 ...
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公司辩称原告系平顶山市京华建筑机械设备租赁有限公司的职工，与建业建筑公司之间无劳动关系和雇佣关系，且本案应经劳动行政前置程序，经查平顶山市京华建筑机械设备租赁有限公司并不 康先召在庭审中明确承认了自己名片的事实，且自己又是一直利用这些名片来承揽安装业务的，刘海全也正是看到了康先召的名片才与康先召联系 ...
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违反法律、法规强制性规定，合同合法有效。 被告赵某与被告建筑公司之间不存在劳动关系和雇佣关系，赵某作为自然人，并非具备法定施工资质的单位，赵某挂靠在建筑公司 相应的法律后果，被挂靠人虽未直接参与工程建设施工，但允许他人以自己名义承揽施工，也应负担该施工行为产生的法律后果。因此，当该建设工程施工合同向 ...
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