我们是计件的，没有底薪，一个班24小时，休息24小时。若没有特殊原因中途没有休假。工厂原因停机一个晚上罚款200元，五一，十一上班没有补偿。辞职的话要扣五百多的意外工伤保险费，工厂放假没有工资，我们怎么才能拿到我们该拿到的，我们能拿到哪些？急急急急！！！！！！！！...
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没有事情做，但厂里规定正常上班时间要呆在车间，13年5月份工资到如今7月17号还没有发，平时也就算了，但这次老板说工厂不开了，仓库的货也全都拉走了，财务的几万块现金也被拿走，有辞职的几个同事被扣掉半个多月的工资。有三个同事同去镇政府询问，镇政府不予 ...
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没有事情做，但厂里规定正常上班时间要呆在车间，13年5月份工资到如今7月17号还没有发，平时也就算了，但这次老板说工厂不开了，仓库的货也全都拉走了，财务的几万块现金也被拿走，有辞职的几个同事被扣掉半个多月的工资。有三个同事同去镇政府询问，镇政府不予 ...
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时间大概设定计时工价。我们每月28天班的话算上各种补助没涨工资2500 涨后2700 工厂两班倒有夜班补助！我能不能不按劳动法辞职程序直接要求他们结算工资。并补偿我们的加班费用。并且该工厂还规定做不到三个月工资不会全部结算，理由是进厂时他有跟我们说必须做够三个月。而且找他 ...
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我刚进工厂时交了3000元押金，工厂让写了一句承诺的话由于自身原因离开就是自愿交纳培训费2000元，满三年后可退3000元，但是我现在在这里已经工作半年，工资只发了两个月，领导一直推说没钱。我现在想辞职，怎么才能把拖欠工资要回，还有我所交纳的3000元是否能够要回，求解答，谢谢！ ...
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我打工的工厂，工人辞职一个月后还不能离厂，还要等到工厂找到替代他的人才能离开。我把这件事传到网上犯法吗？...
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除了。然后叫我去写个离职申请表，我一想，我是被开除的，怎么还要写离职申请表，要写也是辞退表啊。但工厂意思就是不管是开除还是离职都是写离职申请表的。 而且我发现当初签的合同也存在漏洞，比如，乙方向甲方提出辞职需提前3个月，但劳动法规定是1个月，这不是冲突了么 ...
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我从08年在一个工厂工作至今,保险工厂一直没给交.2011年开始没续定合同.问下:1我的保险工厂应该从什么时候开始补交?能补4年吗?是不是受时效影响只能补一年啊?2申请双倍工资受法律支持吗?...
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我从2000年至2010年3月在同一间工厂上班，后来辞职，到2011年3月又回到这间厂上班直到现在，现在工厂结业，那么我在2010年之前工作年限有补助吗...
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我在一家工厂上班，上班太累，现在不想在这工厂上班了，我也提前一个月写了辞职书交给了部门主管，但是他不批我的辞职书，不让我走，我应该怎么办才能离开这个工厂呢?我该找谁帮我解决呢...
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