？ 我的工资在辞职的当天能拿到吗？ 还有就是没有签任何合同，可以以此为理由要求工厂或者劳务公司给予补偿或者是双倍的工资吗？ 请你们通过有关劳动法的相关内容来帮我解答一下问题好吗？ 我们都是守法的人，我想通过法律的途径来维护我的劳动权益。 谢谢！...
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律师。 委托代理人李*，上海*律师事务所律师。 原告K*与被告上海*婚纱摄影有限公司劳务（雇佣）合同纠纷一案，原告K*于2008年9月23日向本院提起诉讼，本院 就业证时向上海市劳动和社会保障局提供的，原告并不知情；2.自进入被告处工作后，原告一直要求与被告按照中国的法律用韩文签订劳动合同。2008年 ...
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活承包给原告，支付过原告劳务报酬。现不同意原告的诉讼请求。经审理查明，原告于2008年4月起至被告处工作，双方未签订书面的劳动合同。原告主要从事水电维修 查档费40元。2009年9月2日，法院以原告请求的争议不属于法院受理和处理的劳动争议范围为由，裁定驳回起诉。之后原告未提起上诉。上述事实，由原、被告 ...
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第三人)顾乙。上诉人上海现代电梯工程有限公司第三分公司(以下简称现代公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2009)虹民一(民)初字第5029号民事 。原审法院经审理查明：2007年4月12日现代公司与顾甲签订劳务协议合同，约定劳动服务协议期限自2007年4月12日至2008年4月12日 ...
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合同。据此，认为原告与被告之间形成的是一种劳务合同关系，不受《劳动法》调整和保护，原告要求被告按照劳动合同方面的法律规定来支付各项费用，是没有法律依据的 。 第二种意见认为原告诉请正当，法院应予支持，理由是原、被告之间已形成事实上的劳动关系，原告虽已年过退休年龄，但其从事中医工作来说完全能够胜任，仍属 ...
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经质证，被告对原告提供的证据的真实性无异议，但认为该协议实际是承包合同而非劳务合同。被告为证明其主张，向法院提交了以下证据：产品入库数统计表一份 在于劳务给付，是由被告雇佣原告在果园从事果园生产作业；其三，原告提供的劳动是构成被告的业务和经营活动的组成部分。结合上述情形判断，本院认定双方应当是劳务雇佣 ...
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45岁，系刘春健之母，住址同上。 被上诉人（原审被告）河南华创对外劳务合作有限公司。住所地，河南省郑州市金水区紫荆山路8号中房紫荆苑东单元7层东 合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同的履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖”之规定，用人单位所在地和合同履行地的基层人民法院对本案均有管辖权 ...
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合同。据此，认为原告与被告之间形成的是一种劳务合同关系，不受《劳动法》调整和保护，原告要求被告按照劳动合同方面的法律规定来支付各项费用，是没有法律依据的 。 第二种意见认为原告诉请正当，法院应予支持，理由是原、被告之间已形成事实上的劳动关系，原告虽已年过退休年龄，但其从事中医工作来说完全能够胜任，仍属 ...
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亚太生物技术有限责任公司不服，向本院提起上诉，认为：被上诉人林江海每月已从北仑劳务总公司领取的140元生活费具有社保性质，一审法院判决林江海既可以领取140元， 合同到期前擅自解除与上诉人的劳动合同，依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定，上诉人应支付经济补偿金，因上诉人单位未在解除与被上诉人 ...
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2001.1.1开始到2013.12.30这13年期间，本人一直和重庆**公司(以下简称A公司)签订的劳动合同(是劳务派遣用工形式)，这13期间是有时是签1年， 这段时间的补偿金，因为2008年A公司没有以任何形式中断合同(如让职工耍一个月，停止一切劳动关系)。2、如果A公司应该支付，那是否有追诉期， ...
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