公司没有任何理由的要求我离职是不是属于非法辞退呢？ 至于补偿金我是否可以要求公司支付经济补偿金标准的两倍支付我呢？ 如没有休年假，可以要求公司再发年假天数2倍的工资？ 相应补偿金应该在离职当日结清并发放给我呢？...
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决定不予支付任何经济补偿金。 【纠纷问题】 霍某收到书面通知后，对超市解除劳动合同的决定不服，向当地劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，要求撤销解除劳动 条免予刑事处分的。劳动者被人民法院判处拘役、三年以下有期徒刑缓刑的，用人单位可以解除劳动合同”的规定，人民法院对崔某已做出了刑事判决，追究了其刑事 ...
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决定不予支付任何经济补偿金。 【纠纷问题】 霍某收到书面通知后，对超市解除劳动合同的决定不服，向当地劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，要求撤销解除劳动 条免予刑事处分的。劳动者被人民法院判处拘役、三年以下有期徒刑缓刑的，用人单位可以解除劳动合同”的规定，人民法院对崔某已做出了刑事判决，追究了其刑事 ...
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了解除协议。协议只有简单几句话：“公司向周某支付五千元，包括工资、经济补偿金等所有费用，双方关系就此解除。除此之外，双方再无其它任何争议。”后面是公司 用人单位的该项义务。但是，未签订劳动合同的赔偿（即双倍工资），劳动者却可以放弃。三、案例点评与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务，劳动者不能通过 ...
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未再和公司签订劳动合同。 请问：我能够在要求补缴养老金时，请求支付我经济补偿金三个月工资吗？ 依据下款可以吗 ？仲裁会因为合同到期不予支持吗？ 还有其他权利吗？ 劳动者根据《劳动合同法》第38条之规定，提出解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金： 3用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; ...
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的上一家派遣公司。 我目前以公司未依法缴纳社会保险提出的立即解除合同的要求，并要求支付经济补偿金。 咨询问题： 1、要求立即解除合同是否成立？ 2、要求 两次变更，工作单位都是要求我们以自己提出离职的方式解除劳动合同后变更为新的派遣公司。 如果我现在要求补偿，工作单位是否可以以上原因拒绝从2002年7 ...
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合同，给劳动者造成损害的，应当比照违反和解除劳动合同经济补偿金的支付标准，赔偿劳动者因合同无效所造成的经济损失的规定计算。 《广东省规定》第十九条第 要求履行，并有权要求赔偿损失 。可见，即使用人单位依法解散，劳动合同自行解除 ，劳动者也完全可以依法依合同请求经济补偿 。《广东省规定 》是在《劳动法》 ...
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１４４６万元及已交付的两套房产（价值８１７００８元）。三、判令被告支付补偿金１０００万元及预期收益损失１５００万元，及从付款的次日起按中国人民银行一年期流动资金 十七条的规定，合同解除后，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状并有权要求赔偿损失。现代公司请求退还的财产，是依据《项目合作协议书》 ...
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出现的新情况、新问题，不断完善改制政策和配套措施。进一步完善职工安置费、经济补偿金管理以及国有划拨土地使用权处置与收益管理的办法，探索增量资本改革实施的有效 受让方有特殊要求的；企业实施资产重组将国有产权转让给所属控股企业的；按照主辅分离、辅业改制的政策进行改制的，经省级国资监管机构批准可以协议转让， ...
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集资款、医药费、采暖费等债务扣除。下岗职工与企业解除劳动关系时，也可以从企业应支付的经济补偿金中抵扣租用费。(十四)凡政府投资或政府给予优惠政策兴办的各类 扶持：1．在资金上，市和区市县每年安排一定比例的资金，根据项目建设的要求，按实施进度给予专项补助。同时，通过政府贴息、信用担保、风险投资等多种措施 ...
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