、广东福地科技股份有限公司、彩虹彩色显像管总厂培训中心、北京松下彩色显象管有限公司人力资源部曾分别向蒋宗礼赞助《彩》书出版费用，并曾分别认购《彩 、广东福地科技股份有限公司、彩虹彩色显像管总厂培训中心、北京松下彩色显象管有限公司人力资源部证明、蒋宗礼制作的勘误表、电子出版社编著选题列选单、质量检查单、 ...
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日被公司开除。请于2月14日前办完离厂手续后，将此通知单交回人力资源部，再办理转移档案等其它相关事项”，原告在离厂手续通知单存根栏已签字。2006 应留给职工。而上诉人离厂手续通知单没有开除明显题头，且此从通知单还要交回人力资源部。可以看出，通知单还须交回公司，显然，上诉人的“离厂手续通知单”从形式 ...
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公司，2002年8月30日，胡圣武担任翁氏物流公司副总经理，并出任公司营销人力资源部部长。2003年8月30日，胡圣武主管翁氏物流公司的拓展部和服务质量部，主要负责二部门全面日常管理工作，同时被免去该公司营销人力资源部部长职务。2004年1月27日，胡圣武担任翁氏物流公司营运中心总监，主要 ...
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处理毕玉华丧事误工损失2000元，并提供了毕玲工作单位北京市甘家口大厦人力资源部的证明，该证明证实毕玲因其父烧伤，前后处理问题请假共58天， 兴业老年康乐园入院合同、北京市消防局顺义消防监督处火灾原因认定书、北京市甘家口大厦人力资源部的证明、相关收据26张、中国人民解放军第二九二医院出具的诊断证明书、 ...
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宿舍。根据万家乐公司的内部管理制度，宿舍管理员每月汇总了胡大庆的宿舍租金、水电等费用后交人力资源部，由人力资源部在胡大庆的休假工资中扣除再将工资余额存入胡大庆的存折中。2002年10月，万家乐公司以怀疑胡大庆在任销售人员期间擅自收取万家乐公司的货款50610元，于是按 ...
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金200元。1999年3月，双方签订劳动合同。2000年2月28日，协和公司人力资源部负责人常某找张春虎谈话，代表公司向其表达了希望其另谋出路的意思。 当天协和公司销售部经理答复的意见：请人事部按规定核定后，再与张春虎协商；人力资源部经理答复的意见：公司并未作出辞退张春虎的决定，只是与其协商希望其另谋 ...
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修改稿电子邮件、主页最终设计稿电子邮件、公证书、录音光盘、商务中心区开发建设公司人力资源部信息主管桑宏智的名片、与设计师、策划师签订的协议书等证据材料； 了商务中心区开发建设公司，并且在乾程景泰公司工作人员与商务中心区开发建设公司人力资源部信息主管桑宏智谈话录音中也清楚地可以听到，桑宏智承认商务中心区 ...
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人员；各鉴定站专职(兼职)副站长、各省级局(公司)人劳处、工业公司人力资源部主管鉴定工作的处长(副处长)。 三、督导员培训内容1.国家职业资格证书制度 取得督导员资格的专职或兼职副站长、各省级局(公司)人劳处、工业公司人力资源部主管鉴定工作的处长(副处长)。 五、报名参加烟草行业职业技能鉴定督导员培训 ...
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、产品质量管理、安全认证和质保体系认证及产品销售明示担保服务工作。八、人力资源部由市人事局牵头，市劳动局、市外企专家服务公司派员组成。负责外商投资企业 管理等工作。以上１１个部门中，招商部、项目部、建设部、工商部、企管部、人力资源部和质量技术部分别在外国投资服务中心接待大厅设立柜台。一九九九年六月八日...
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日同意原告申报工伤，并出具证明承认原告上班受伤。原告父亲于2011年5月底在嘉峪关市人力资源和社会保障局得知被告并未给原告申报工伤。因原告在北京住院治疗，原告父亲于 构成工伤 8月9日下午，记者采访了大友企业公司安全保卫办的王副主任和人力资源部陶副部长。王副主任认为，大友企业公司没有给谢复成申报工伤， ...
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