来进行核算工资,周六周日及国家法定假日都核算在内。并经常性加班。离职后发2月工资只发了4000元相差2000元。社保公司推拖一直未交,在12月底时,与 担任职务期间:2013年12月、2014年1月、2月销售部门业务提成至今都不给,说试用期不给提成,可我加入公司时就明确试用期7天,过后开始正式开展工作 ...
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。最后协商一致的办法是:我继续做我的业务,但不来公司正常上班,公司也不发我基本工资,我自己跑出来的定单只发5%的提成,从2013年2月1号开始执行,协议 着个大肚子很不容易的跑出了7万多元的定单,但这7万多元钱5%的提成(大概3000多元钱)公司一直没有支付,一直拖延。接下来从6月份生产到10月份,这 ...
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年头公司许诺的业绩提成,年底只发还了三分之二,扣押的三分之一要明年才能拿到。而且还声称公司给的“业绩提成”就是“年终奖”,公司想发就发不想发就不发。请问扣押个人劳动所得的业务提成这合法吗?...
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,并给了我2500元的底再加2%的业务提成。我从2010年9月1日起正式入职,一直到2011年11月29日,公司新进的厂长以我任职几家公司的职务为由,发一份解雇书给我,但不给我结工资和提成。说我违反《企业不正当竞争行为条例》,我同时兼职的几家公司虽同是做贴片,但在业务 ...
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人与公司签订了业务承包书,规定在完成公司下达的利润指标后超额利润与公司五五分成.但公司以种种理由至今不发超额奖,我个人起诉到法院追讨提成奖,但法院以 合同中有:劳动合同与承包合同同时生效,也规定了我的工资组成是基本工资+岗位工资+提成工资,承包合同是注名了部门的4人姓名并有4人的签名,请问:如果部门 ...
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清所有的工资和奖金。但只在8月15日结了6月份拖欠的每人1000元工资,之前的业务提成,加班工资和7月份的工资被拖欠,当天他又承诺在8月底会全部结清。但到了8月30日谎言被打破,他召集我们协商说工资发不下来,只以公司的名义(公司法人不是他)给我们写欠条,工资分四个月还清。致此,我们坚决不同意 ...
//www.110.com/ask/question-2812620.html -
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业务员,公司没有与其签订劳动合同。该10位员工的工资构成均为基本工资+加班工资+快递业务提成收入。2010年9月9日,张某等10位员工以公司未与其签订劳动 :第一种观点认为,双倍工资基数,应当按照这段支付期间的应发的所有劳动报酬确定,不做任何排除,甚至有的地方连劳动者本人应承担的社保和住房公积金也计入 ...
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客户因资金链断掉逃走,现公司不给业务员发提成,还间接逼业务员离开,当时没签合同,都是口头协商的业务提成比例...
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主意.谢谢老板是公务员.要求我给他跑业务.每年给我百分之五的提成.从03年到09年业务提成共计80万元.老板都是给我打的欠条.始终不兑现.开公司七年来.为避税. 次.其中有一部分支票是老板叫我在卡上到了现今.之后又用在公司其他业务之处和发工资.买原材料等.在财务领得支票和财务都走了手续.老板给我的支票 ...
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我是刚从学校出来的学生,自己找了一份销售的工作先做,可是连续两个月了,我们业务领导总是不发工资,说什么我们还没有转正,提成拿不到,总是发那么一点底薪,叫我们怎么生活啊!我们是签了合同的,可是实习不会只有底薪没有提成吧!说什么等我们转正后就发我们,请问这个合理吗?是不是太欺负人了!...
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