内鬼问题，但据调查组调查，在调查组成立之前，广东分公司确实开过会，但难以确认是否所谓的查内鬼问题。中石化调查组明确规定，不允许做这样 （reinstatement）无疑是首选，若不可行则应当改以工作性质、劳动条件类似的岗位重新聘用（re-engagement）。1996年《雇佣权利法》虽然规定了恢复原 ...
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、企业精神培育、企业文化建设、管理服务等领域工作结合起来，同集团公司、分厂分公司、车间、班组等不同层面工作贯通起来，形成党委统一领导、党政共同负责、 把思想政治工作纳入企业管理目标考核体系，把职业精神和职业道德融入岗位职责和工作标准，把解决好职工的思想、工作、生活等方面问题放在与抓好生产经营同等重要的 ...
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快递详情单，证明本案经过仲裁前置程序；2、聘用合同，证明劳动合同期限、原告的岗位、月工资；3、2009年工资调整及2008年绩效奖金，证明2008年绩效奖金的 的绩效奖金都将不予发放。原告作为被告的销售部经理，其主要职责为在与客户达成一致的价格框架中，尽可能多地提高销售量，以使销售业绩最大化，基于原告 ...
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职务的通知》，以原告刘某某在工作中“推脱应付，敷衍塞责，不认真履行经理职责，致使公司的重点工作长时期得不到贯彻落实，给公司正常经营管理工作带来了严重 刘某某以被告长期不为其办理养老保险、医疗保险等手续，并拖欠2008年至今的岗位工资、业务手续费及年终资金等报酬为由向被告书面提出辞职。2009年8月26 ...
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里运输（集团）有限公司（以下简称万里公司）、被告中国人民财产保险股份有限公司许昌市分公司（以下简称保险公司）道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，本院于2009年5 岗位职责及公司车辆管理规定，证明海星公司的司机岗位职责及公司车辆管理的内部规定。被告万里公司向本院提交的证据材料有：1、合同书一份，证明万里 ...
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指证券公司分公司和证券营业部负责人以及其它经中国证监会批准设立的分支机构负责人（以下简称'分支机构负责人'）。第三条高管人员和分支机构负责人应当具备履行职责所需 的应对措施做出规定。第三十二条证券公司董事长、副董事长、总经理、副总经理、分支机构负责人离任时，证券公司应根据有关法律、行政法规对其进行离任 ...
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； 9、裁决书，证明本案经过仲裁前置程序； 10、2012年9月18日被告副总经理徐向阳出具收条1份、内部报告管理台账4页、2012年合同执行情况统计表1份，证明被告对原告的处理是按照离职处理的，被告的行为已经变更了原告的工作岗位职责； 11、大众保险股份有限公司上海分公司的批单及批改申请书，证明 ...
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代理人沈红超。被告中国人民财产保险股份有限公司许昌市分公司，住所地许昌市仪台路19号。负责人刘秀荣，该公司经理。委托代理人郭才河，男，1952年9月 30%的赔偿责任。被告河南海星化工科技有限公司在举证期间向本院提交的证据有：1、司机岗位职责、车辆管理规定各一份，以此证明公司禁止私自使用车辆，禁止未经 ...
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)的运煤车辆要以村或乡(镇)为单位，与郊区煤炭运销公司和晋城煤炭运销分公司签订煤炭购销合同，统一到指定营业站办理煤炭出境手续。2、有关营业站根据合同规定 公安、交警人员，要秉公执法，严格履行自己的工作职责。对营私舞弊、擅离职守、徇私枉法者要立即调离工作岗位，情节严重的要立案查处。 (四)坚决取缔小煤场 ...
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的成效，为推动我省经济社会发展提供了强有力的人才保证和智力支持。全省广大专业技术人员认真履行岗位职责，刻苦钻研，扎实工作，勇于创新，无私奉献，涌现出一 工业集团第五三研究所科研事业部副主任，研究员王克岳中国铝业股份有限公司山东分公司副总经理，正高级高级工程师李晓清胜利油田西部新区研究中心副主任，正高级 ...
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