全部的安置补助费和扣除留给村（或组）集体之外的土地补偿费。例如，江苏省和浙江省。（3）有的来源于安置补助费。例如，上海市和黄山市。（4）有的来源于全部 大量拖欠，也会影响地方政府补助资金收入的稳定性。二是用于补助的资金处于不稳定状态。目前地方政府都还没有建立公共财政分配制度，征收农民土地后加以出让获得 ...
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收费、政府性基金(附加)、罚没收入、国有资产和资源有偿使用收入等各类政府非税收入实行财政专户管理，严禁私设“小金库”；结合规范收入分配秩序工作，进一步完善预算外资金 衔接，切实增强规划的科学性和可操作性。严格落实工业用地出让招、拍、挂制度，不断提高用地报批质量和征地供地效率。加大低丘缓坡开发利用力度， ...
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、安远县、寻乌县、定南县和全南县，应以综合实力提升和农民收入增加为目标，加快培植特色经济，发展优势产业，提高县域经济对整个全市经济的 企业参加保险，逐步覆盖到城镇全体劳动者，逐步把国有企业下岗职工基本生活保障纳入失业保险。——完善城镇居民最低生活保障制度，采用多元化的保障手段，保证社会主义市场经济体制 ...
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和抓好储备制度的落实，及时调控市场；粮食企业要增强市场意识、竞争意识，真正建立起自主经营、自负盈亏的机制。(二)搞好粮食购销企业自身改革。国有粮食购销 再就业体系。(三)加强和改进企业内部管理。落实企业法人责任制，严格年度工作目标考核，建立健全以人为本的企业内部管理机制。在收入分配上，实行绩效挂钩、能 ...
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，并继续从事井下作业的。特殊情况的生育审批，按照《浙江省计划生育特殊情况生育审批办法》执行。在户籍制度改革和城市建设用地中农村居民转为城镇居民的，在转为 未到位的，不得出具计划生育证明。(4)机关、团体、事业单位、国有企业、国有控股企业、集体企业10年内一律不得招用曾不符合法定条件生育的人员，违反规定 ...
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一、适用范围本办法适用于杭州市辖区内的各类企业，包括国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业、乡镇企业以及其他类型企业。二、工资集体协商总则（一）本办法所称工资集体协商，是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商，在协商一致的基础上签订工资 ...
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企业在信贷、人员流动、职称评定等方面与国有企业一视同仁。(11)扩大科技领域的对外开放，广泛开展国际、省际科技交流与合作。把对外科技交流、合作项目纳入省 年内，准予免征农业特产税；从事试验的院校，为试验服务所生产的农业特产品收入，在试验期间，准予免征农业特产税。(15)拓宽融资渠道，调整信贷结构，加大 ...
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发展速度运行状况进行监测；提出经济形势分析报告和预测、预警对策建议；研究提出收入分配和居民消费调节等有关政策建议；负责编制省重点物资平衡、省级订货和 和上报外商投资重大项目；负责外商投资企业有关基本建设项目的审批工作；安排利用外资新方式的试点项目；会同有关部门进行国有基础设施资产权益对外商转让的管理。 ...
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一、适用范围本办法适用于杭州市辖区内的各类企业，包括国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业、乡镇企业以及其他类型企业。二、工资集体协商总则(一)本办法所称工资集体协商，是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商，在协商一致的基础上签订 ...
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一、适用范围本办法适用于杭州市辖区内的各类企业，包括国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业、乡镇企业以及其他类型企业。二、工资集体协商总则（一）本办法所称工资集体协商，是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商，在协商一致的基础上签订工资 ...
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