办学机构，没有资格颁发毕业证书，从即日起立即停止颁发毕业证书”。基于上述情况，原告以及其他黎明学校的学员认为黎明学校、黎明公司不能兑现培训合同中的承诺，其 应为2万元减去9个月在校费用支出4876.20元，，再减去已收取的工资1500元，为13623.8元。对原告超出此数额的请求部分本院不予支持。关于 ...
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办学机构，没有资格颁发毕业证书，从即日起立即停止颁发毕业证书”。基于上述情况，原告以及其他黎明学校的学员认为黎明学校、黎明公司不能兑现培训合同中的承诺，其 应为2万元减去9个月在校费用支出4876.20元，，再减去已收取的工资3000元，为12123.8元。对原告超出此数额的请求部分本院不予支持。关于 ...
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办学机构，没有资格颁发毕业证书，从即日起立即停止颁发毕业证书”。基于上述情况，原告以及其他黎明学校的学员认为黎明学校、黎明公司不能兑现培训合同中的承诺，其 应为2万元减去9个月在校费用支出4876.20元，，再减去已收取的工资1500元，为13623.8元。对原告超出此数额的请求部分本院不予支持。关于 ...
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办学机构，没有资格颁发毕业证书，从即日起立即停止颁发毕业证书”。基于上述情况，原告以及其他黎明学校的学员认为黎明学校、黎明公司不能兑现培训合同中的承诺，其 应为2万元减去9个月在校费用支出4876.20元，，再减去已收取的工资1500元，为13623.8元。对原告超出此数额的请求部分本院不予支持。关于 ...
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办学机构，没有资格颁发毕业证书，从即日起立即停止颁发毕业证书”。基于上述情况，原告以及其他黎明学校的学员认为黎明学校、黎明公司不能兑现培训合同中的承诺， 应为2万元减去9个月在校费用支出4876.20元，，再减去已收取的工资1000元，为14123.80元。对原告超出此数额的请求部分本院不予支持。关于 ...
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知识教育，认真做好说服工作。?五、省管企业各级业务部门职责?劳动、人事、工资、保险、医疗、离退休人员管理等业务部门，要积极配合做好群体性事件预防和化解 后，对法律法规和政策有明确规定而没有落实到位的，要加强监督检查，督促有关部门不折不扣地加以落实。?2?企业对已经承诺解决的问题，必须落实责任，确定时限 ...
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自谋职业的，应正式领取工商营业执照或民办非企业单位登记证，月均收入不低于当地最低工资标准，按规定缴纳社会保险费，并正常经营3个月以上；灵活就业的，应由 制度，畅通零就业家庭和就业困难人员投诉求助渠道。对未及时兑现对零就业家庭的就业援助承诺或没有达到比较稳定就业标准，以及因就业问题影响社会稳定的，要追究 ...
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；自谋职业的，应正式领取工商营业执照或民办非企业单位登记证，月均收入不低于当地最低工资标准，缴纳社会保险费，并正常经营3个月以上；灵活就业的，应由本人向 制度，畅通零就业家庭和就业困难人员投诉求助渠道。对未及时兑现对零就业家庭的就业援助承诺或没有达到比较稳定就业标准的，以及因就业问题影响社会稳定的，要 ...
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的比例以内，并向职代会报告支出情况。企业亏损或欠交税费、欠发职工工资、拖欠职工医药费期间，不得购置非生产性固定资产。 六、资金管理与财务会计报表管理 退货责任制度。充实售后服务人员队伍，建立健全售后服务网络，忠实履行对用户的各项承诺，及时为用户提供技术咨询、安装调试和维修服务。 八、营销管理 (五十 ...
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的比例以内，并向职代会报告支出情况。企业亏损或欠交税费、欠发职工工资、拖欠职工医药费期间，不得购置非生产性固定资产。 六、资金管理与财务会计报表管理( 、退货责任制度。充实售后服务人员队伍，建立健全售后服务网络，忠实履行对用户的各项承诺，及时为用户提供技术咨询、安装调试和维修服务。 八、营销管理(五十 ...
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