承包款都是平均分配。但这与征地款是两回事，不能混为一谈，应当根据实际工龄情况而定。1976年以后迁入被告团结一组的村民，在迁入前就与组内签订迁入协议， 上述证据，经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年向被告团结一组征地91.10亩，同时预付了部分征地补偿费用120万元，被告团结一组对该笔补偿费用 ...
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承包款都是平均分配。但这与征地款是两回事，不能混为一谈，应当根据实际工龄情况而定。1976年以后迁入被告团结一组的村民，在迁入前就与组内签订迁入协议， 上述证据，经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年向被告团结一组征地91.10亩，同时预付了部分征地补偿费用120万元，被告团结一组对该笔补偿费用 ...
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承包款都是平均分配。但这与征地款是两回事，不能混为一谈，应当根据实际工龄情况而定。1976年以后迁入被告团结一组的村民，在迁入前就与组内签订迁入协议， 上述证据，经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年向被告团结一组征地91.10亩，同时预付了部分征地补偿费用120万元，被告团结一组对该笔补偿费用 ...
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9、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者解除劳动合同的； 10、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者解除劳动合同的； 11、 一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里的六个月以上不满一年的、不满六个月的，是指四种情形： 第一种情形是 ...
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元，逾期未到公司报到。从1998年7月至同年11月，被告单位改制，部分职工自愿买断工龄，买断和未买断工龄的职工均与公司签订劳动合同重新 人事厅、公安厅、粮食局关于国营企业劳动合同制工人转移的有关问题的通知（鄂劳人[1986]10号）第六第二款规定“集体所有制工人调入全民所有制单位后，一律实行劳动合同制 ...
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承包款都是平均分配。但这与征地款是两回事，不能混为一谈，应当根据实际工龄情况而定。1976年以后迁入被告团结一组的村民，在迁入前就与组内签订迁入协议 案件事实的依据。经审理查明：腾龙公司因房地产开发于1993年向被告团结一组征地91.10亩，支付了部分征地补偿费用120万元，被告团结一组对该笔补偿费用 ...
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元，逾期未到公司报到。从1998年7月至同年11月，被告单位改制，部分职工自愿买断工龄，买断和未买断工龄的职工均与公司签订劳动合同重新 人事厅、公安厅、粮食局关于国营企业劳动合同制工人转移的有关问题的通知（鄂劳人[1986]10号）第六第二款规定“集体所有制工人调入全民所有制单位后，一律实行劳动合同制 ...
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我是1984年10月入伍去西藏海拔4500米以上工作14年。按国家 有关规定在海拔4500米以上，工作一年折算一年六个月工龄。回地方单位后，高原工龄好像什么都不算，按工龄分房不算。主要是这次公司和我协议解除劳动合同，折算部分不算在补偿范围内。我认为不合理，但又找不到具体相关文件。请您帮忙。谢谢...
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需向劳动者支付经济补偿金：（一）劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的有10种情形：1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除劳动 按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个 ...
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3万元的精神损害赔偿。桃源县人民法院受理此案，最终调解结案：桃源县疾病预防控制中心分别补偿两原告3500元，在签收调解书时一次性付清。【关注指数】★★★★【争议焦点】桃源县 年8月进入某电子公司任车床操作工，月薪2500元。2010年10月25日凌晨，周某轮值夜班，同事王某用周某的笔记本电脑看电影，被 ...
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