11月6日，市委书记薄熙来与67名代表召开座谈会，承诺逐步解决出租车行业面临的问题。67名代表中，包括40名出租车司机，20名市民代表，5名出租车企业 群众意见，收到各类意见938人次（件），最后有68条意见被直接吸收写进政府工作报告，其余意见由市政府办公厅转交40多个部门和区、县（市）政府研究处理 ...
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概念再辨析[J].中外法学,2002(4). [9]黑格尔.法哲学原理[M].北京:商务印书馆,1962:652. [10]刘少奇.国营工厂内部的矛盾和工会工作的基本任务[A].中共中央文献委员会.刘少奇选集(下卷)[C].北京:人民出版社,2004:98. [11]方福前.经济人范式在公共选择理论 ...
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。例如，《土耳其劳动法》第6条规定：雇员是按照雇佣契约在任何行业换取工资而工作的人员。《越南社会主义共和国劳动合同法》第1条规定：劳动合同法是保护使用劳动者和 负同样的责任。《日本民法典》第715条第2款也有类似的规定。据此即可解决义务帮工责任的问题，因为帮工也是一种合同关系，依据该合同，被帮工人取得 ...
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、计生、土管、民政、财政及党委办公室秘书、律师等组成。中心主任由乡镇分管稳定工作的副书记兼任，司法所长任常务副主任，下设接待站、调解庭、帮教办、法律 的民间纠纷。重点是解决调解队伍不稳定、调解干部不能胜任的问题。其中人民调解李琴工作室是这一模式的代表。其次，建立三级调解网络。长宁区人民调解组织的建设 ...
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使用的权利保护神。法官队伍大量减少，受理案件大范围扩张，将会使案件负担的问题雪上加霜。为此必须从宏观政策上采取应对措施。 二、对策之一：司法转型 （一） 的协议应当履行；不愿调解、调解不成或者反悔的，可以向人民法院起诉，其结果是调解不算数。在调解第一线工作的调解员们对此深有感触，指责此种制度削弱了调解 ...
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地位。与此相反，在追求广泛的日常工作活动中，在某种意义上，关注(相对讲)具体问题，并以某种方法论述可能对各类的执业者有用的问题，这种任务是拉贝尔全神贯注的 有别于英国的一种不同路径(很少有冲突)的战后劳资背景。在这两种理论和实践的认识下，这部著作与他的其他作品开创了一种新风。因为他启动了一种观察劳动法 ...
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大家的重视。 【案情概要】 李先生于1978年1月年进入上海某企业工作，1996年1月双方签订了无固定期限劳动合同，2003年1月企业因客观情况发生重大 ，从某种程度上讲英国资产阶段革命就是解决一个征税权的问题。1689年英国资产阶段革命成功后颁布的权利法案规定国王不经国会同意而任意征税就是非法。根据 ...
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。例如，《土耳其劳动法》第6条规定：雇员是按照雇佣契约在任何行业换取工资而工作的人员。《越南社会主义共和国劳动合同法》第1条规定：劳动合同法是保护使用劳动者和 负同样的责任。《日本民法典》第715条第2款也有类似的规定。据此即可解决义务帮工责任的问题，因为帮工也是一种合同关系，依据该合同，被帮工人取得 ...
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严重的法律后果及社会后果，如何正确适用裁员的法律规定，控制裁员过程中的法律风险，是用人单位急需面对的问题。 一、裁员的法律适用与风险控制 1、裁员条件及风险 条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的， ...
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步骤上的区别，而生存权无疑是一个应该排在首位、首先要予以解决的问题。这不仅因为生存权本身的重要性，而且因为保障生存权是我国目前社会各阶层（上层、中层和下层） ，他的手艺当然会十分熟练。但是，他同时会丧失用其精神全面指导工作的能力。他虽然越来越熟练，但也越来越不动脑筋。可以说，随着他作为一个工人在技术上 ...
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