20天仍不发放工资的,即构成不支付。 (2)数额较大。法律没有明文规定构成的绝对值范围。应比照职务侵占罪的入刑标准,即逃避或 加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者 ...
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劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。 ② 劳动者在依法享受年休假、探新假、婚假、丧假期间,用人单位应按 超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。 ...
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70% 2 治疗费用(含康复性治疗费用) 治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的全部费用。 3 交通、食宿费用 本单位职工因公出差 工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额 10 一次性工伤医疗 ...
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私营企业、股份制企业以及其他形式的企业(以下简称企业)的劳动管理,适用本规定。开发区内的外商投资企业、台港澳投资企业的劳动管理,适用《山东省外商投资企业 人民政府颁布的最低工资标准和工资增长指导线,适时调整职工工资,并根据企业效益和物价指数上涨情况,保持职工收入的合理增长。第十七条国有企业、国家控股的 ...
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由本人交纳20元。第十九条用人单位应当按月向劳动者支付工资;工资标准不得低于省规定的最低工资标准;实行周、日、小时工资制的,可按周、日、小时 省有关规定执行。第二十二条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全条件和!姓要的劳动防护用品.对从事有职业危害作业的劳动者.应当定期进行健康检查。第二十三 ...
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平均收购价格进行计算;劳务收入按提供的收入证明计算,不能提供的,按最低工资标准计算。家庭年收入以申请对象提出保障待遇申请之日前12个月的家庭收入为 收入:1、优抚对象的抚恤金、定期定量补助金、护理费,义务兵的优待金。2、对国家、社会和人民作出特殊贡献,政府给予的一次性奖金。3、奖学金、助学金、勤工俭学 ...
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行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。第十二条 企业应当执行国家规定的企业职工工作时间。职工实行每周六个工作日、每个工作日八小时的制度。关联 劳动合同约定的职工法定工作时间内的每月工资不得低于企业所在地的市、县人民政府规定的最低工资标准。企业违反前款规定的,劳动行政管理部门除责令补发差额 ...
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关于经济补偿的计算口径问题1、作为经济补偿计发基数的月工资收入是指按国家规定列入工资总额统计的实得工资性收入。2、月工资收入按劳动者终止或解除劳动合同 得工资性收入计算。劳动者平均月实得工资性收入低于本市企业职工最低工资标准的,按本市企业职工最低工资标准计算。劳动者平均月实得工资性收入难以确认的,双方 ...
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工作人员失业保险缴费比例是:单位缴费按2%、个人缴费按1%计征。4、按照国家劳动保障、人事、民政、财政四部颁发的劳社部发(2005)36号文规定 工资1426元为基数,按规定相应调整失业、工伤、生育保险待遇,其中,失业保险金和医疗补助金分别按汕头市人民政府公布的企业职工最低工资标准为基数计发。3、医疗 ...
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学生应酌情减免学杂费。第十三条残疾人就医应予优先照顾,医院对残疾病人应在国家规定收费标准基础上降低10%收取床位费、彩色B超费、CT和核磁共振检查费等费用。第 市组织的排练、演出或训练、比赛,所在单位应予支持并保证其享受在岗时的工资、奖金等待遇。第十八条各建设单位、各房地产开发建设单位,对残疾人搬迁户 ...
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