宿舍，往往凌晨3点左右才能真正睡着。开始的时候，他还能坚持，时间一久，他有些扛不住了，白天上班期间经常打瞌睡。于是，发生了开头的那一幕。法律快车 劳动者是否存在管理与被管理的关系，劳动者提供的劳动是否构成所兼职单位的主要业务内容这三个方面。本案中，剧场属于劳动法律法规规定的用人单位；小于定点于晚9点至 ...
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，但是第二天就安排我在同一家公司酒店前台工作，我在酒店前台做了2个月了，工资都不发，试用期间老板脾气差，老板娘也很差，这让我不能接受，我就在1个月前提出离职，但是他们还不肯放过我，说你要走扣半个月工资，昨天是我第一天不上班，老板微信说旷工三天自动离职，20号发工资我还能要回来 ...
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的人口中约70%拥有硕士或博士学位。[1]它也是硅谷著名的日聚城，白天上班时间汇聚的人口超过本地居民很多倍，其经济、科技发达，是美国风险投资公司、 W. Post分校长期排名全美大学前十位，但一直采用哈克尼斯教学法，每个班原则上不能超过12名学生。 与公共财政、政府管理、大学教育的发展完全停滞一样，布 ...
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通过朋友认识了个女孩！经过电话的联系并见了面！后来同居到了一起！同居了三个多月，这3个多月我们无比幸福！因为过年，腊月二十七坐车便双双回到了自己的的村里面！就在 回来的路上由于路滑！出了事故！幸运的是人全没事！先开始车还能走了！走到半路车死下了！不能走了！我便打了修理厂的电话，把车拖了回去!她和我一起 ...
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之前在一个幼儿园上班，过完年后就再也没去，但是跟园长说了不干了，最后的工资也在下个月结算了，今天她打电话说之后的工资算错了又给我多大了 该怎么办？不还会怎样？还有就是当时签订劳动合同了，口头上的离职算不算？是否能按照有正式劳动合同 不按时上班不请假三天就按照自动离职处理了之前签的劳动合同也没给我一份啊...
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过完年上班的时候（大概是正月初六初七） 我的手在单位被铁件碰了一下 当时没有什么感觉 上个月手心出现个筋包 然后和单位说了这个情况 单位的意思是当时碰的 （我现在在单位的三厂，要给我调到单位的新三厂） 还说我要是不同意的话 就让我主动辞职 我在目前岗位工作3年4个月了 我现在能提出经济补偿吗？还有我的 ...
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的厂规处罚。没有电子公文不能外出者记申诫一次，公司以“三个申诫一个小过、三个小过一个大过，三个大过开除”如果员工没有电子公文外出一个多月就达到开除。 没有电子公文是指员工在这段时间外出要经过公司同意。据我对劳动法的了角劳动合同约束的是劳动者在上班时间的行为，下班后员工是有自由活动的权利和自由 ...
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家庭暴力，进行恐吓。2011年4月11日，被告在要钱未果的情况下威胁恐吓原告，致使原告被迫离家出走，4月20日才敢回公司上班，并搬到公司宿舍居住。 登记的时间是1998年10月4日，应以结婚证的时间为准；证据2与事实不符，公司内虽然有规章制度，但涉及个人隐私的情况公司应该不知道，不能证明原、被告分居 ...
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坏脾气。每天用自己手机打600个电话的工作压力太大。诚然，略懂一些法律常识的人都知道她这种做法是违法的。第一、黑店。没工商注册，不能做美容，更不能做医学 多次向韩要工资。韩说11月份14日，后又说11月17日后，一直到11月23日，我们同事三人去要工资再次无果。向桂园路劳动工作站投诉，工作站许先生多次 ...
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