保护劳动者权益的意义 -全站搜索

约定竞业禁止的比较法分析

权要求雇员停止从事此种行为。第340条(C)如经证明维持竞业禁止不再对雇主有任何现实意义，则此竞业禁止不再具有约束力。雇主无正当理由而解除劳务关系的，任何一边都会导致失衡，而经济赔偿为主，慎重认定劳动合同无效，既不过于干涉劳动者的自由择业权利，也能有效保护公司企业的商业秘密，应该是比较合理、公平的 ...

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中国民法学的历史回顾与展望

常要做两件大事，一是为前朝修史，二是为本朝修律。这两件事的意义都很重大，皇帝都派重臣主持，并亲自过问。 [74]中华人民共和国成立以来，三时，既要注重有利于提高效率，促进生产力发展，又要注重维护社会公益，保护消费者和劳动者权益，维护市场经济的道德秩序，不允许靠损害国家、社会利益，损害消费者和劳动者而 ...

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法律语境下的“月薪面议”

给用人单位设置了一项如实告知义务，即用人单位在招用人员时用如实告知劳动者劳动报酬等义务。从这个意义上讲，所谓《就业服务与就业管理规定》叫停的仅仅意向。如果这个报价就是签订合同时必须遵守的劳动报酬的话，那么这个旨在保护劳动者合法权益的法律、法规就走到了自己良好愿望的反面，这个劳动报酬就成为用工单位自己 ...

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法律语境下的“月薪面议”

给用人单位设置了一项如实告知义务，即用人单位在招用人员时用如实告知劳动者劳动报酬等义务。从这个意义上讲，所谓《就业服务与就业管理规定》叫停的仅仅意向。如果这个报价就是签订合同时必须遵守的劳动报酬的话，那么这个旨在保护劳动者合法权益的法律、法规就走到了自己良好愿望的反面，这个劳动报酬就成为用工单位自己 ...

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学校与学生之间的法律关系分析

指导处理学生伤害事故、学生行为事件、学生与学校之间发生争议纠纷、学校侵犯学生合法权益，以及在学生管理过程中发生争议，这是当前不得不引起高度重视与认真研究解决就不能启动司法审判程序，对于这点可以通过观察劳动争议解决的司法程序启动来思考。企业与劳动者之间发生劳动争议，首先要向仲裁机构提起劳动争议仲裁，这 ...

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论中国农民工社会保障制度的完善

提供物质帮助，保障每个公民的基本生活需要和维持劳动力再生产的一种社会制度。建立面向农民工的社会保障体系对中国经济的发展有着重要的意义。工业化和城市化是中国的劳动关系，是保障农民工社会保障权益的前提。所有用人单位都必须与所雇劳动者？？无论是城镇户口还是乡村户口的劳动者，依法签订劳动合同，并接受政府相关 ...

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经济法的法价值范畴研究

而这种处置必须借助国家裁判机制与民间裁判机制，其显得间接而繁琐，保护成本高昂，并且由于被侵害的私人势单力弱，已无能力与侵害者进行对抗。而这种私经营者权益安全、消费者权益安全和劳动者权益安全；宏观经济安全即国民经济整体安全，它包容了微观经济安全。国民经济整体安全含积极和消极两方面。在积极意义上，表现为 ...

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浅议劳动者违反劳动合同的赔偿责任

劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。这一规定实际目的是保护劳动者在劳动关系中的弱者地位，体现劳动者自主择业的权利，所以，未设立解除劳动合同的查处劳动违法案件中，要相互配合，杜绝地方保护主义，切实维护用人单位和劳动者双方的合法权益，保证劳动合同制度不断巩固和完善。 2、向劳动争议仲裁机构申请 ...

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论劳动法律关系主体的法律适用范围

社会团体中只有通过建立劳动合同才能形成劳动关系，这些劳动关系才受劳动法调整，成为劳动法意义上的劳动关系，其法律关系主体中自然人一方才能被称为适用《劳动法》的壁垒，提高劳动用工管理制度效率，使宪法所确认的劳动者的合法权益得到法律上的有效保护。鉴于此，本文设想提出相关的立法建议：1.在修订《劳动法》时， ...

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试论建立统一的安全保障义务

，人们认识到合同中隐含着一套旨在保护合同当事人权益的“义务网络”，而积极违约的范围则因这一义务网络的存在的到极大的发展。「26」发展到现代，加害给付。后来Larenz教授指出，这与为第三人利益的合同根本不同，而认为依合同的意义、目的及诚实信用原则，合同上的注意和保护义务原则上应扩张及于因债权人的关系 ...

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