报告载明：“唐总：根据公司首诺尔[2003]009号文件规定。在工厂迁入前锋数字公司生产场地中，在迁入地不设职工集体宿舍，对原住生产区的职工（35人）给予 ，从未为杨人办理社会保险。原审法院判决认为，诺尔科技公司与十人签订了劳动合同，劳动合同期满时间为2007年6月30日，十人要求诺尔科技公司支付解除 ...
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法律法规规定，同时东约厂已安排了胡永生的工作，胡永生不愿意继续在东约厂工作，提出解除劳动合同，故胡永生主张的经济赔偿金、经济补偿金，原审法院不予支持。东 厂承担的仲裁费在支付加班工资时一并付给胡永生；5、解除胡永生与东约厂签订的聘用合同；6、驳回胡永生的其他诉讼请求。一审案件受理费50元，由东约厂承担 ...
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做法，以保护企业、职工的积极性。 工商部门要密切配合，提高劳动防护用品的质量。不符合质量标准的产品，工厂不准出厂，商店不准经营。 三、严格财经纪律，认真执行 当地控办，一份送专业商店，并与专业商店签订供销合同，由专业商店凭合同核实供应。使用单位确需外出采购劳动防护用品时，须经当地专业商店同意并出具证明 ...
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法院审理查明：刘德平与南燕汽车厂于1995年12月27日签订《劳动合同书》，建立劳动合同关系。2002年9月，南燕汽车厂进行企业制度改革。1993年 该通知。2009年2月18日，刘德平向南燕汽车厂提交内容为“接工厂2009.2.15通知，本人经考虑，决定选择只享受身份置换领取一次性经济补偿金”的书面 ...
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。经质证，二被告对证据一中2份安装合同真实性无异议，但该合同依据法律规定是无效合同，不能作为证据使用，劳动合同与本案无关；对证据二认为该证据属于单方 的实际情况，对该证据的真实性本院予以认定；对原告提供的证据四是原告与绿城公司签订的工程承包协议，对该证据的真实性本院予以认定；对原告提供的证据五因原告未 ...
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劳务派遣公司安排A去一个工厂上班，签订了劳动合同！A看了工厂环境不好就没去了，但是拿了工衣跟厂牌！A又去第二家劳务派遣公司正常上班15天！A发工资时，A的公司通知A说公积金交不了，要去解除上一家的劳动合同才可以交！A去解除劳动合同得知需要赔150元钱才可以解除？这个是合法的吗？我怎么样 ...
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化肥厂的委托，并以该厂的名义对外签订供货合同，但张X既不是该厂的在编正式人员，也没有在受聘后形成劳动合同关系，平时不享受厂里的任何福利待遇，只是在 有限责任公司和股份有限责任公司：“企业”则是指上述两种公司以外的任何依法从事营利性活动的经济组织，如工厂、商店、宾馆、饭店等：“其他单位”则是指既不是公司 ...
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我爸爸2003年去的一家工厂上班，签订的劳动合同手上没有，也不知道具体情况，但下发了工资卡。2008年公司转卖，签订了劳动合同并且购买了医保、社保，手上有医保卡，社保没地方可查，2011年续签的合同期限是：2011到不定期限。这个月9号因为按照图纸做的配电箱并且检验过关但是不符合 ...
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我爸爸2003年去的一家工厂上班，签订的劳动合同手上没有，也不知道具体情况，但下发了工资卡。2008年公司转卖，签订了劳动合同并且购买了医保、社保，手上有医保卡，社保没地方可查，2011年续签的合同期限是：2011到不定期限。这个月9号因为按照图纸做的配电箱并且检验过关但是不符合 ...
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按照本合同第十九条规定的技术转让协议期限为期限。第十九条合营公司与乙方签订的技术转让协议期限为＿＿＿＿＿＿＿年。技术转让协议期满后，合营公司有 研究制定方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别地订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。第四十一条甲、乙方推荐的高级管理人员的 ...
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