讨要搬运费，某装饰公司支付给包括原告在内的每位搬运工100元搬运费。原告杨某因跌落致伤，造成包括医疗费在内的各项损失数万元，遂于2010年4月6日向上海市 某装饰公司来说只是充当了帮忙为装饰公司叫来雇员的角色，而非杨某的雇主。3.雇员受害赔偿中的责任承担与过失相抵规则的适用。原告作为搬运人员，在三楼 ...
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讨要搬运费，某装饰公司支付给包括原告在内的每位搬运工100元搬运费。原告杨某因跌落致伤，造成包括医疗费在内的各项损失数万元，遂于2010年4月6日向上海市 某装饰公司来说只是充当了帮忙为装饰公司叫来雇员的角色，而非杨某的雇主。3.雇员受害赔偿中的责任承担与过失相抵规则的适用。原告作为搬运人员，在三楼 ...
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讨要搬运费，某装饰公司支付给包括原告在内的每位搬运工100元搬运费。原告杨某因跌落致伤，造成包括医疗费在内的各项损失数万元，遂于2010年4月6日向上海市 某装饰公司来说只是充当了帮忙为装饰公司叫来雇员的角色，而非杨某的雇主。3.雇员受害赔偿中的责任承担与过失相抵规则的适用。原告作为搬运人员，在三楼 ...
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讨要搬运费，某装饰公司支付给包括原告在内的每位搬运工100元搬运费。原告杨某因跌落致伤，造成包括医疗费在内的各项损失数万元，遂于2010年4月6日向上海市 某装饰公司来说只是充当了帮忙为装饰公司叫来雇员的角色，而非杨某的雇主。 3.雇员受害赔偿中的责任承担与过失相抵规则的适用。原告作为搬运人员，在三楼 ...
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理论，企业责 任理论和修正的企业责任理论。 (一)控制理论 控制理论作为决定是否适用雇主责任制的一个理论，目前在美国各州还是非常流 行的。控制力既可以被用作是判断 适用法律若干问题的解释》第9条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担损害赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主 ...
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：（一）对于第一个争议的焦点：原、被告之间是构成公路运输合同纠纷还是构成雇主损害赔偿纠纷，《中华人民共和国合同法》第二百八十八条规定：运输合同是承运人将 若干问题的解释》第九条规定：“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，雇主承担连带赔偿责任。雇主承担 ...
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控制理论，企业责任理论和修正的企业责任理论。 (一)控制理论 控制理论作为决定是否适用雇主责任制的一个理论，目前在美国各州还是非常流行的。控制力既可以被用作是判断 适用法律若干问题的解释》第9条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担损害赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主 ...
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鄂C96***货车车主陆兴学12000元后车辆予以放行。2010年2月1日，原告作为被告雇主，为依法行使追偿权诉至法院，请求依法处理。 原告诉称：原告是型号为 适用法律若干问题的解释第9条。该条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担 ...
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受法律保护，侵害公民生命健康权并造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。本案是因吴某为被告三信公司挂牌时与“九ⅩⅩ”服装店业主发生争执，用刀刺伤原告周某引起 赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担 ...
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讨要搬 运费，某装饰公司支付给包括原告在内的每位搬运工100元搬运费。原告杨某因跌落致伤，造成包括医疗费在内的各项损失数万元，遂于2010年4月6日向上 海 充当了帮忙为装饰公司叫来雇 员的角色，而非杨某的雇主。 3.雇员受害赔偿中的责任承担与过失相抵规则的适用。原告作为搬运人员，在三楼阳台提拉沉重 ...
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