而且协议暂时还没有交到学校，那么是不是学校暂时还不知道我的就业情况，因为违约的话需要将近一个月的时间才可以从学校领导新的协议，我怕在这期间误了别的单位，我能不能自己再造一份一摸一样的协议，至于单位这边，我直接赔偿违约金，而对于学校这边，我可以不做任何反馈，这样行吗？ 我不是 ...
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应届毕业生，毕业了。学校发的就业协议书被毁坏了，学校又不给予补办，学校老师叫我借别人的空白就业协议书，我借来了，和新的接收单位签了那个就业协议书，这样会不会有什么问题...
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请问在学校要求取得新的就业协议书必须有违约函证明，而企业同意解约，条件是必须交3000元违约金，而学生保证不去此企业就业了，学校还是不给新的就业协议书。请问学校是一种什么样的行为？...
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我是2014级应届毕业生，现在和深圳的一家公司签订了正式的就业三方协议以及他们公司提出的一个协议附件。附件规定如果我在需在规定的时间内拿到毕业证和学位证书到公司报到，如果没有安装公司的规定将有可能承担处罚，而且在7月1号前提出解约，将要赔款5000 ...
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我是大四应届毕业生，跟公司网签后一天，得知进了考研复试线，最后考研成功。我想继续读研就必须跟公司解约，但是公司让我交3000违约金（网签协议补充条款里有），我想问一下劳动法里面交违约金是合法的吗？谢谢啊...
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我今年3月份与一公司签订须工作一年以上的就业协议书，现在专升本合格了，想去上学，协议中有若不报到或工作不满一年都须缴纳3000违约金，请问我该怎么办？该协议有法律效益吗？我需要缴纳违约金吗？如果我报到后被开除了也要缴纳违约金吗？...
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本人是应届毕业生，在某公司工作了2个月。公司不但扣押了一个月的工资，而且还违反了就业协议书达成的约定，减少了应该支付的工资。我昨天去劳动局投诉了，当时他们说我和公司的协议有效。今天再去的时候就否定了我这份协议。是不是劳动局受了公司的贿赂啊？我想要回应得的工资，现在该怎么办？...
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本人为2013应届毕业生，与一事业单位签订就业意向协议，协议规定本人如违约不到用人单位需缴纳30000元违约金，且工作不满6年辞职或调动需缴纳40000元违约金。目前本人因家庭原因不能到该单位工作，请问是否需要缴纳如此之多的违约金？如何少缴纳违约金？...
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和事业单位人才引进方式签的协议，但是现在不想去了。还没签合同。只是签了大学生就业协议书。协议书备注上写的是服务期6年，不满服务期不得提出调动 辞职。若在6年内提出辞职则视为自动离职。需缴纳违约金6万。 请问 1、这样的协议合法吗？另外如果现在违约是属于现在要缴纳违约金？ 2、劳动法适用于事业单位的正式 ...
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