山西省劳动局：你局(83)晋劳资便字第929号函收悉。关于复员退伍军人在待分配工作期间，工龄应如何计算问题，按照劳动保险条例实施细则第三十八条规定，工龄是以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。复员退伍军人离开部队等待分配工作的时间，不符合此项规定，因而不能计算为工龄。...
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冶金工业部劳资司： 你部冶金地质会战指挥部探矿技术研究所劳动工资科一九七九年十二月二十七日给国家劳动总局的函转我局。关于该所干部王达、李金祥二同志参加革命工作年限问题，按规定，高等学校毕业后考取研究生，学习期间不能计算工作年限。他们参加革命工作时间，应从研究班毕业后分配工作报到之日起计算。...
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的监督管理,防止因建设单位超标准、超规模建设,出现超概算和项目配套资金不落实的问题。银行要自主提高审贷能力,根据金融法规、信贷原则加强对政府投资项目的 在本次清理中,认识不到位、责任不明确、工作不得力、督察不及时、贻误工作造成不能按时完成省政府投资拖欠工程款清理工作的部门和个人,要严肃追究其行政责任。...
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参加自学考试的在职人员可在经费上给予一定的支持。各行业部门可根据实际需要，积极组织企业劳资人员、保险经办人员及有志于从事劳动保障工作的其他人员参加自学考试和岗位培训，为劳动保障事业的发展培养急需人才。自学考试的宣传工作以统一印发的自学考试问答为准，咨询相关问题，请拨打咨询电话： ...
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《物资部内部审计工作的规定》，开展内部审计监督，对存在的违法乱纪行为和重大问题要进行严肃处理，并按规定提出审计报告。 四、关于人事和劳资管理18. 技术职务评聘按物资部有关规定执行。 19.严格执行人员编制和工资管理制度。当年下达的职工人数和工资总额计划不得随意突破。坚决清理计划外用工，未经批准，不得 ...
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把综合执法大检查与强制举办劳动合同规定和参加社会保险有关规定的法律、法规培训班相结合，对有关法定代表人和劳资管理人员进行强制性政策培训宣传；向社会公布举报电话，充分 情况；在大检查进展到一定阶段，重点了解各区、县进展情况和存在的问题；在大检查后期，重点对各区、县工作效果和好的做法进行评估考核，有目的的 ...
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会议，听取有关离退休人员社会化管理工作的情况汇报，研究离退休人员社会化管理工作，解决离退休人员社会化管理工作中遇到的困难和问题。三、工作目标建立和完善全市各级 、热爱退管工作的人员选拔到退管工作队伍中，经统一的业务培训后上岗，以提高社会化管理工作人员的素质和服务质量。同时也可优先从企事业单位劳资和退管 ...
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》的贯彻落实，为机械工业社团今后的发展和支撑行业的工作奠定坚实的基础。在《规定》执行过程中有什么问题请及时告局企事业改革司。第一章总则第一 方面的方针政策。第二十三条人事劳动工作(一)负责向局提出或确定机械工业社团的理事长候选人；(二)负责机械工业社团有关人事劳资工作；第二十四条纪检监察(一)负责机械 ...
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监管企业国有资本金收益。３．调查研究国有资本金基础管理的重大问题以及国有资本金的分布状况；拟订国有资本金保值增值的考核指标体系；研究提出国有资本金预决算编制和执行 除党委书记）、纪委书记、经营班子成员的管理职能。（五）省直属机关工作委员会的有关省属国有企业党建工作的职能。二、主要职责根据以上职能调整， ...
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各种统计业务培训。（三）检查重点工业、投资、建筑和房地产、农经、贸易外经、劳资、核算、金融保险业等专业统计基础规范化情况：重点检查统计机构设置和统计力量配备、 ，包括已立案和未结案的材料）；④对当前实行在地统计工作和统计执法检查中存在的问题及应采取的措施；⑤对加强统计法制工作的意见或建议。二○○三年 ...
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