下劳动合同并非欠缺所有的必备条款，而是欠缺某一项或者几项。此时一旦认定劳动合同无效，则上述有关权利义务的确定就因为缺乏约定而变得复杂，即使最终确定也 ，其它内容也各有相关的法律法规，参照相关的规定，足以确定以上欠缺内容。 《劳动合同法》对必备条款的规定较之前更加详尽，在出台前，大多数用人单位都有自己的 ...
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是否有效，2009年12月份工资及经济补偿如何支付，存在两种不同意见： 第一种观点认为，合同有效，公司应全额支付2009年12月份的工资并且支付李某的经济补偿。 第二种观点认为，公司于李某签订的劳动合同无效，因在订立合同时，李某违背了诚信原则，采用欺诈手段签订合同，至于2009年 ...
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法律规则存在的合理性。当法律规则不能实现法律的目的时，我们就有必要重新反思书面形式缺失则劳动合同无效规则的妥当性。 除了目的论的考量之外，事实劳动 的强制性规定，是指效力性强制性规定。《最高人民法院关于当前形势下审理民商事合同纠纷案件若干问题的指导意见》中再次强调：违反效力性强制规定的，人民法院应当 ...
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是否有效，2009年12月份工资及经济补偿如何支付，存在两种不同意见： 第一种观点认为，合同有效，公司应全额支付2009年12月份的工资并且支付李某的经济补偿。 第二种观点认为，公司于李某签订的劳动合同无效，因在订立合同时，李某违背了诚信原则，采用欺诈手段签订合同，至于2009年 ...
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，沈飞公司未履行生效判决等事项，2008年5月4日，李朝东向沈阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委以仲裁申请超过申请期限为由下发了不予受理案件通知书，李朝东 ，2001年6月沈飞公司与李朝东签订了一年期劳动合同，在该劳动合同履行过程中，李朝东以该劳动合同无效为由提起仲裁和诉讼，本院以（2007）沈中民 ...
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，介绍人员从事一些非法行业或工作。这样的黑中介在目前来说，不在少数。虽然国家劳动监察部门加强了检查力度，无奈检查过后，他们又如雨后春笋般复燃。所以最好是不要 是要符合国家的严格规定。还要劳动管理部门进行登记。 三、注意合同中的有关条款 我国《劳动法》第18条的规定，下列劳动合同无效：1、违反法律、行政 ...
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，介绍人员从事一些非法行业或工作。这样的黑中介在目前来说，不在少数。虽然国家劳动监察部门加强了检查力度，无奈检查过后，他们又如雨后春笋般复燃。所以最好是不要 是要符合国家的严格规定。还要劳动管理部门进行登记。 三、注意合同中的有关条款 我国《劳动法》第18条的规定，下列劳动合同无效：1、违反法律、行政 ...
//www.110.com/ziliao/article-190839.html -了解详情
，介绍人员从事一些非法行业或工作。这样的黑中介在目前来说，不在少数。虽然国家劳动监察部门加强了检查力度，无奈检查过后，他们又如雨后春笋般复燃。所以最好是不要 是要符合国家的严格规定。还要劳动管理部门进行登记。三注意合同中的有关条款 我国《劳动法》第18条的规定，下列劳动合同无效：1、违反法律、行政法规 ...
//www.110.com/ziliao/article-190838.html -了解详情
，介绍人员从事一些非法行业或工作。这样的黑中介在目前来说，不在少数。虽然国家劳动监察部门加强了检查力度，无奈检查过后，他们又如雨后春笋般复燃。所以最好是不要 是要符合国家的严格规定。还要劳动管理部门进行登记。三注意合同中的有关条款我国《劳动法》第18条的规定，下列劳动合同无效：1、违反法律、行政法规的 ...
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是要符合国家的严格规定。还要劳动管理部门进行登记。 三 注意合同中的有关条款 我国《劳动法》第18条的规定，下列劳动合同无效：1、违反法律、行政法规 ，而更多是由双方约定。这样的话，处于弱势地位的劳动者更加容易受到欺诈。劳动报酬问题主要注意如下： 1） 报酬不得低于法律法规规定的最低标准。当事人可以在 ...
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