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;(5)因本法第二十六条第一款第一项规定情形致使劳动合同无效;(6)被依法追究刑事责任;(7)劳动者患病或者非因工负伤,在规定医疗 期限劳动合同,用人单位必须与劳动者签订无固定期限劳动合同。 4 视同订立无固定期限劳动合同情形: 依据《劳动合同法》之规定,用人单位字用工之日起满一年没有与 ...
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我国法律相关规定,无效合同诉讼时效应从合同约定履行期间届满之日起算。 当事人在其自认为合同有效情况下基于真实、自愿意思表示而签订和履行合同 局面,显然不利于保护当事人对合同合理预期。 另外,以合同履行期届满作为赔偿损失请求权诉讼时效起算点可以与合同有效情形合同之债诉讼时效相衔接,并且 ...
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《合同法》第五十二条规定:有下列情形之一合同无效: (1)一方以欺诈、胁迫手段订立合同,损害国家利益; (2)恶意串通,损害国家、集体或者第 伤害; (2)因故意或者重大过失给对方造成财产损失。 但是,在现实生产、生活中,无效合同表现形式还不止这几种,最少还有以下几种情况: ①不具有生产 ...
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利率给付利息。 最高人民法院《关于审理房地产管理法施行前房地产开发经营案件若干问题解答》 经审查认定无效合同,一方依据无效合同取得财产应当返还对方。因 损失和赔偿责任。租赁物正在继续使用且发挥效益,对租赁物是否返还,可以协商解决;协商不成,由法院根据实际情况作出判决。 最高人民法院《关于适用 ...
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中级人民法院依法驳回上诉,维持原判。 [评析]: 本案主要涉及房屋租赁合同效力、合同无效责任承担、如何确定原告损失以及被告海丰公司是否承担责任等法律问题。 (一) 称为:邢运东,对这5项通讯费用,在原告无充分证据证明此消费是为开办酒店所花销情形下,不予认定;同时,对其他无正规发票或收据剩余 ...
//www.110.com/ziliao/article-43023.html -了解详情
中级人民法院依法驳回上诉,维持原判。 [评析]: 本案主要涉及房屋租赁合同效力、合同无效责任承担、如何确定原告损失以及被告海丰公司是否承担责任等法律问题。 (一) 称为:邢运东,对这5项通讯费用,在原告无充分证据证明此消费是为开办酒店所花销情形下,不予认定;同时,对其他无正规发票或收据剩余 ...
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以欺诈、胁迫手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思情况下订立或者变更劳动合同; (二)用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利; (三)违反法律、行政法规强制性规定。 对劳动合同无效或者部分无效有争议,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。劳动合同部分无效,不影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-168006.html -了解详情
以欺诈、胁迫手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思情况下订立或者变更劳动合同; (二)用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利; (三)违反法律、行政法规强制性规定。 对劳动合同无效或者部分无效有争议,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。劳动合同部分无效,不影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-148414.html -了解详情
第五十二条规定:有下列情形之一合同无效:(1)一方以欺诈、胁迫手段订立合同,损害国家利益;(2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(3)以合法形式掩盖非法目的;(4)损害社会公共利益;(5)违反法律、行政法规强制性规定。除以上五种情况外,在合同中订立如下该条款 ...
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任意性规定也就是自治性规范。所谓强行性规定,是指当事人必须为或禁止为一定行为规范。强行性规定又分为强制规定和禁止规定,强制规定是法律命令为一定行为规定 做法往往是一旦确认违反了强制性规定,则认为当然无效,这就导致了现实中无效合同情形过多,而过多无效合同将会造成下列不利后果: 1、对已经完成 ...
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