失业人员再就业工作的通知》(中发[2002]12号)的有关规定及国家、省有关法律法规，认真落实好下岗职工再就业的优惠政策。要制定具体的措施，鼓励下岗职工 体系建设，积极组织好文化下乡、科技下乡、工业品下乡。实行公务员休假制度，推动企业实施带薪休假、奖励旅游等制度。(十七)努力提高城乡居民消费能力。建立 ...
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的重大科技计划项目，省科技资金优先给予重点支持。省人事厅要抓紧研究建立创新型人才带薪培训和学术休假制度。 (三十六)支持企业培养和吸引创新型人才。在陕西省科技 电子信息、生物技术、现代医药、汽车、物流、新材料、环境能源、管理、法律、营销类紧缺人才。大力发展职业教育，着力培养高技能人才。积极实施“国家 ...
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有关工作条件的基本保护制度。所有非正规就业者应当真正获得诸如最低工资、加班工资、带薪休假、公共节假日、产期和哺乳期间的劳动保护等强制性的基本保护。（3） 适用，民事雇佣合同又缺失去民事法律的背景下，使得相关问题的探讨更具复杂性。 [31]国际劳工局第14届亚洲区域会议（2006年8月-9月）：《亚洲的 ...
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用人单位在人才教育培训中的主体地位，把人才的教育培训纳入单位发展规划，建立带薪学习制度和经费保障制度。建立健全教育培训的激励约束机制，推行公开选拔、竞争 ，列入议事日程，摆上突出位置。加强对规划实施的监督检查，及时研究解决出现的新情况、新问题。把贯彻本纲要、实施人才战略纳入当地经济和社会发展总体规划， ...
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扩大影响，打造品牌，办好各种形式的节庆活动。鼓励公务员带薪休假旅游，鼓励企业将旅游纳入职工福利和奖励的内容，促进旅游消费。国家机关、企事业单位和社会 旅游产业可持续发展。加强各级旅游产业领导机构的领导、协调力度，研究协调旅游业发展的重大战略问题；指导旅游业发展总体规划的修订与实施；加强对旅游产业政策、 ...
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累死车间、集体中毒等事件。 4、社会保障缺乏。对于城市职工而言，一旦成为一个单位的职工，单位就会按照《劳动法》的规定为其交纳医疗、养老 参考文献： [1]方剑。试论农民工劳动权益问题及其法律援助机制[J].甘肃农业，2005,（02）。 [2]宣工。2003年全国农民工工资支付情况检查活动取得积极效果 ...
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累死车间、集体中毒等事件。 4、社会保障缺乏。对于城市职工而言，一旦成为一个单位的职工，单位就会按照《劳动法》的规定为其交纳医疗、养老 文献： [1]方剑。试论农民工劳动权益问题及其法律援助机制[J].甘肃农业，2005,（02）。 [2]宣工。2003 年全国农民工工资支付情况检查活动取得积极效果[ ...
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不能安排同等时间补休的，应当在 日内支付加班工资。 第十七条 根据《职工带薪年休假条例》，双方商定本单位的带薪年休假办法是 第四章 劳动安全卫生 第十八条 甲方应严格执行《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》和有关劳动保护法律法规和规章，建立健全劳动安全卫生 ...
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于法律法规、劳动合同或者已经订立的集体合同的规定。权利争议因涉及的是法律问题，一般通过仲裁或诉讼程序解决；利益争议的解决没有可引用的实体依据，无法通过 薪资架构中的约定向原告支付年假工资。被告认可原告2008年未休年假，因此，其应当按照《职工带薪年休假条例》规定向原告支付年假工资。劳动争议诉讼时效以 ...
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于法律法规、劳动合同或者已经订立的集体合同的规定。权利争议因涉及的是法律问题，一般通过仲裁或诉讼程序解决；利益争议的解决没有可引用的实体依据，无法通过 薪资架构中的约定向原告支付年假工资。被告认可原告2008年未休年假，因此，其应当按照《职工带薪年休假条例》规定向原告支付年假工资。劳动争议诉讼时效以 ...
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