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用人单位正常生产经营情况下劳动者本人上月扣除加班工资工资,但是不得低于当地最低工资标准。第十五条实行计件工资制用人单位,应当参照国家部颁劳动定额标准, 职业病,医疗期间和伤残鉴定后待遇,按国家、省、市工伤保险规定执行。第二十条劳动者因病或者非因工负伤停止工作,用人单位应当按照以下标准支付病假 ...
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定额计件等工资制,按劳动部门或主管部门批准定额和计件单价支付给个人工资;(二)按工作任务包干方法支付给个人工资;(三)按营业额提成或利润提成办法支付给 点工资。第十条 特殊情况下支付工资。包括:(一)根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、 ...
//www.110.com/fagui/law_84800.html -了解详情
工资制度,不得利用提高劳动定额或降低计件单价变相降低工资水平。严格执行国家关于职工工时和休假规定,严禁随意延长工时或增加劳动强度,违反劳动法或劳动合同。科学 要简化程序、加快审理,涉及劳动报酬、工伤待遇要优先审理。加强劳动保障监察队伍和劳动争议仲裁机构实体化建设,落实好人员、编制、经费和装备。充分 ...
//www.110.com/fagui/law_296021.html -了解详情
对招用农民工,应按照本单位同工种(岗位)同技能职工工资水平确定工资标准,并不得低于当地最低工资标准。工资要以现金发放,不得以实物相抵,更不得克扣、拖欠 高煤炭、建筑、非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、民爆器材等生产企业参加工伤保险。各地劳动保障、安全生产监管、煤矿监察、国防科工和建设部门要密切配合 ...
//www.110.com/fagui/law_118463.html -了解详情
对招用农民工,应按照本单位同工种(岗位)同技能职工工资水平确定工资标准,并不得低于当地最低工资标准。工资要以现金发放,不得以实物相抵,更不得克扣、拖欠 高煤炭、建筑、非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、民爆器材等生产企业参加工伤保险。各地劳动保障、安全生产监管、煤矿监察、国防科工和建设部门要密切配合 ...
//www.110.com/fagui/law_118420.html -了解详情
,顺德区劳动局判定孔某为工伤,鉴定级别是6级伤残。但在判定孔某赔偿标准时,却遇到了难题。孔某所在家具厂是按照最低工资标准1309元购买社保, 法院最终采纳了这两份证据,计件单虽然是复印件,而且抬头甚至不是该家具厂名字,但却可以利用笔迹鉴定,证明是该家具厂管理人员笔迹;虽然那位工友没有当庭作证 ...
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无固定期限劳动合同,工资实行计件制。2008年5月19日原告在工作中受伤,2008年8月12日宝山区劳动和社会保障局作出认定原告之伤为工伤工伤认定书 待遇。被告按规定为原告参加了外来从业人员综合保险,根据本市相关规定,经认定为工伤外来从业人员,保险公司一次性支付工伤保险待遇项目为:1、实际发生 ...
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甲方违章指挥,对甲方及管理人员漠视乙方健康行为,有权提出批评,并向有关部门检举控告。甲方不得因此而降低乙方工资、福利等待遇或者解除与乙方订立 代发)。支付周期不得超过15日。五、社会保险第五条 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。六、劳动保护和劳动条件第六条 甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_362987.html -了解详情
(岗位)同技能职工工资水平确定工资标准,并不得低于当地最低工资标准。对实行计件工资,用人单位应按照标准工时制度合理确定劳动定额和计件单价,不得变相 和法制宣传教育工作。各地要将农民工列为法律援助重点对象,法律援助机构对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿事项,开设“绿色通道”,不再审查其经济状况; ...
//www.110.com/fagui/law_264408.html -了解详情
企业工资支付行为。加快建立健全工资支付监控、预警与应急处理制度和信息网络,在全面监控基础上,重点监控农民工集中用人单位工资发放情况。被劳动保障部门 重点对象,对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助,不再审查其经济困难状况。鼓励和支持律师与相关法律从业人员接受农民工委托开展诉讼、协调或调解活动并 ...
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