劳动合同期满后离职隔多久可以聘用...
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个工作日将《劳动合同期满前通知书》发放给相关员工，员工须于三个工作日内回复是否愿意于公司续签合同，超过三个工作日未作回复的视为员工不同意续签； 3．２不愿续签劳动合同的员工，于劳动合同期满当日办理离职手续； 3．３公司决定不予续签的员工，部门主管及人力资源部应在合同期满前书面 ...
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你好！ 与前老板于08年-09年两年的劳动合同期满，前老板长期呆在国外，对公司事宜不理不问，对于劳动合同续约问题也没有提及。 前公司的顾问于2010年另起炉灶 年4月止社保还是在前公司扣，但钱都能在当时及时的还给前公司。 由于当时离职并没通知他，现前老板要追究法律责任，说没有把事情及时前他汇报造成他的 ...
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我的合同在2013年1月18日到期，至今没有续签合同，但公司仍然给我发放工资。现在由于我的个人原因需要辞职，那我是否需要提前30天通知公司？如果我现在自行离职，是否要负担法律责任或者经济损失？谢谢！感谢各位律师的受教，谢谢！...
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没有签。 后来人事部就要求我自己打辞职报告，办理相关手续。可是我了解到，在合同期满后单位才拿合同来的情况下，如果劳动者拒签，单位应当出具终止合同证明并 现在办理了离厂手续，以后要申请劳动仲裁的话，如何能证明不是因为我个人原因而离职的？ 而如果可以作为是单位终止劳动关系的证明，如果单位按自动辞职给我办理 ...
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，合同到期日期为2013年12月31日，为一年，合同期满后单位未提出续签劳动合同，本人最后工作日期为2014年3月30日，期间有3个月为签订劳动合同。，现已离职2个月，请问我可以向劳动仲裁提出申请要求用人单位赔偿未签订劳动合同的3个月双倍工资吗？ 2.我 ...
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我是一名教师，在五月份书面告知学校，在合同期满后我将离职，不予续签，学校却以此为依据，让我六月份离职。学校这样做是否合理合法，员工有权要求学校将合同履行完吗。...
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我是一名教师，在五月份书面告知学校，在合同期满后我将离职，不予续签，学校却以此为依据，让我六月份离职。学校这样做是否合理合法，员工有权要求学校将合同履行完吗。合同期到7月31日。...
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合同期满后推迟1个多月后签得劳动合同有效吗？本5月30日到期，后到7月20号要求签的。签后8月5号提出辞职，12号离职的。现他要扣我7月份工资和8月份工资合法吗？我应该怎样来维权？...
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2008年11月到2013年11月，工作6年，期间与公司签定了两次劳动合同，每次期限是三年，两次签定，都没有拿到自己的合同，现在因为工作量加大，工资低，想在签定的二次合同到期后不续签离职，是否能拿到经济补偿？...
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