在试用期内离职,未签订过试用期劳动合同,老板要求我做到年底结工资,我表示试用期内离职只需要提前三天即可,结果不发工资,请问,是否可以申请劳动仲裁? 具体要怎么做?...
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必须按照审批权限进行签字批准，批准后的《请假单》交人事部作为月末考勤的依据。具体的请假手续见各请假的规定。 旷工 （1）视为旷工的情况 ○ 未按规定办理请假或 。 所以我无法接受人事经理将我视为旷工。 请求各位能够帮助我分析下，我如果申请劳动仲裁，有胜算的可能吗？如果能胜算，我应该将从那几点着手，收集 ...
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我因为工作态度问题（我是技术员，和工程师在经理面前吵嘴），部门经理开除我，我向部门经理提出因合同没到期(我合同是2010年12月道2012年11月)，要求公司做出经济补偿，可是部门经理一直推脱说在联系人事协商，并且部门经理拒绝我上班。我想找律师替我申请劳动仲裁，请问可以吗?具体该怎么做？费用如何？...
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感谢！吴律师，我们俩在福州晚报记者的介入下，7月29号已经前往仓山劳动局申请了劳动仲裁。他们也已经受理了。 现在急切想请教各位律师的是： 一：因为我们两个 吗？有没什么规定？我俩这样的够不够条件？要哪儿申请？怎么办理呢？ 二：劳动合同法第82条每月付二倍的工资具体是如何计算的呢？按工资条上数据，本人4 ...
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请问我要申请仲裁关于单位未给员工签合同上社保的劳动纠纷,该怎么申请?具体步骤是怎样的?申请之后又该做什么?...
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没有再签正式合同，直到今年5月15号， 每次调薪有签名，4次调薪， 具体请见附件， 我有几个问题， 1、公司是北京的，我属于外派员工，在 以往的工作邮件， 还有和经理的对话， 综上所述，请问我的情况改怎么处理？ 需要提供什么资料？在哪里提起劳动仲裁？ 万分感谢！ 余小姐另外，公司是2013年4月才给我 ...
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我们决定解雇她。她拒不签字，要求赔偿，拒绝与公司协商.......。最后去申请了劳动仲裁，我们现在需要专业的指导，您看您那边能不能帮忙呢。谢谢您！具体的细节我们电话沟通。...
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我在2012年7月到潍坊申通快递公司打工，从事快递员岗位，劳动合同是在次月还是下月签的具体记不很清了，(因为合同的很多内容要是具体细看，肯定不利于打工者，如果 当面看交接表的扣款原因扣了2050有点生气，一把拿了交接表就走了本想撕了）请问我要回1300元工资和社保该怎么做，公司已交了人身意外险，谢谢。...
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老板公司转让，拖欠两个月工资不发，如何通过法律手段维护自己权益，具体流程怎么做呢？...
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单位负责人说劳资纠纷都需要由北京总部处理，她经过多方交涉未果，最终打算申请劳动仲裁解决。我在听当事人陈述基本案情后，同意担任其委托代理人，随后约定时间 责任，徒有虚名，其行为显然违反法律规定。 7.被申请人的代理人本身并不了解单位的具体情况，只是一味的口头反驳，并且被申请人不承认浦东新区的办公地点。但 ...
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