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中法律硕士专业学位和在职攻读法律硕士学位存在着差别,但这种差别似乎被有意无意地掩盖了。官方始终强调的只是法律硕士法学硕士的不同: 法律专业硕士学位 两系统2000年需要法律人才总数分别为12.56万和15.975万人,其中研究生本科生、专科生分别为500、450,2.51万人、2.23万,10万 ...
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他们往往成为社会强势群体的侵害对象,尤其是近年来出现的包工头拖欠农民工工资事件更是层出不穷,这构建社会主义和谐新农村的时代主题显得格格不入,因此,建立一个完善 559所(这一数字不包括独立院校以及各类法学专科院校),法学专业的在校本科生研究生合计达30万人,其中本科生为20多万人,法律硕士专业学位 ...
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技术等级技术职务考核工作,由人事部会同有关部门结合这次工资制度改革具体组织实施。2、岗位津贴。岗位津贴主要体现技术工人实际工作量的大小和岗位的差别, 工作的大学本科(含取得第二学士学位的本科生和未取得硕士学位的研究生)及以下毕业生仍实行一年的见习期,并发给见习期工资。博士毕业生和硕士毕业生参加工作后 ...
//www.110.com/fagui/law_2751.html -了解详情
法律或法律有关课程 (三)本科是上大课,讲授为主,中国似乎没有太大差别。比较有特色的是其研究生教育。 硕士生一般2年,但不限于2年。一般至少要修 原著。 大多数研究生,特别是博士生同时担任一位教授的助教或助研,要给本科生上一门课,或改卷、答疑、或查找资料,辅助导师研究。因此他们可从学校获得一定数额 ...
//www.110.com/ziliao/article-140312.html -了解详情
和岗位津贴两部分。技术等级工资(固定部分)对应执行国家规定的工资标准,岗位津贴(活的部分)根据技术工人实际工作量的大小和岗位的差别确定。2、普通工人的 附加津贴。(八)新参加工作人员的工资待遇事业单位新参加工作大学本科(含取得第二学士学位的本科生和未取得硕士学位的研究生)及以下毕业生实行1年的见习期, ...
//www.110.com/fagui/law_171472.html -了解详情
别是原则上为本单位工资总额的20%、6%左右和2%;用人单位缴纳工伤保险费按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定实行行业差别费率和浮动费率, 培养的博士研究生、硕士研究生本科生。 67.科研项目吸纳的高校毕业生是否为在编职工? 不是项目承担单位的正式在编职工,被吸纳高校毕业生需项目承担单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-471561.html -了解详情
,这就需要我们在设计报酬结构时,将基本工资和技能等级工资区分开来,基本工资对于同等资历的人应该是相同的,差别体现在技能等级工资中。例如两名同时毕业的应届 。基本工资以学历为标准,并每年有浮动(工龄工资),要确保:一个应届本科生在公司工作三年以后,能拿到研究生基本工资水平,硕士到博士也如此推理,通过这个 ...
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人数是否超过了学校师资、图书、校舍所能承受的最大极限。 如今,本科生研究生都分为“计划内招生”和“计划外招生”。“计划内招生”人数仍然由国家教委控制, 研究生不能得到毕业证书,但是有可能得到硕士学位证书,学位证书工资级别、职务晋升没有必然联系。 没有一所大学公布过“计划外招生”的人数。对北京市几所 ...
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。大家都是新生。现在法律专业学生中男女生比例似乎有些失调。我听说00级本科生里的女生占了将近三分之二,特别吃惊。我22年前上大学——西南政法学院——时 过分循规蹈矩、过分重视大学时的课程成绩的。当然有些时候成绩某些利益相关,比如申请奖学金,比如将来推荐报送研究生,这是让人很无奈的。但是大体来讲,现在 ...
//www.110.com/ziliao/article-289202.html -了解详情
法律或法律有关课程 (三)本科是上大课,讲授为主,中国似乎没有太大差别。比较有特色的是其研究生教育。 硕士生一般2年,但不限于2年。一般至少要修 原著。 大多数研究生,特别是博士生同时担任一位教授的助教或助研,要给本科生上一门课,或改卷、答疑、或查找资料,辅助导师研究。因此他们可从学校获得一定数额 ...
//www.110.com/ziliao/article-61553.html -了解详情
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