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为被申请人,向辽宁省劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁,委员会以“申请人的仲裁请求不属于劳动(人事)争议处理范围”为由,作出不予受理通知书。原告于2015年5月 差额20673元。【评析】当职工退休时身份证和档案年龄记载不一致时,如何认定?根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的 ...
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无条件服从。那么,出现这种用人单位内部规章与劳动合同相抵触的情况,如何处理昵? 首先,用人单位制订的内部规章制度在法律上应视为劳动合同的附件 形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资,并且给予经济补偿。因此,食品公司单方面辞退员工的行为显然不合法定程序,也违反了合同约定,因此依法应承担相应 ...
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工资,属于违法辞退的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金; 用人单位违法辞退员工员工在用人单位任职每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月 违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金! 公司不赔偿应当如何处理? 公司不赔的,只有到劳动仲裁部门申请仲裁(不收费),通过劳动仲裁下达 ...
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先生还向公司递交了撤销辞职报告的书面通知。那么,员工递交辞职申请后,提前通知期内发生工伤如何处理? 《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日 用人单位全部承担。 伤残等级鉴定完成后,用人单位应当根据劳动者的伤残情况作出不同处理。如果劳动者的伤残等级为一到四级的,即使劳动者此前已经递交了辞职,根据 ...
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,用人单位应当按经济补偿金的两倍支付赔偿金。 遭遇此类情景应当如何处理: 我国目前对于劳动争议案件处理方式是劳动诉讼仲裁前置,用人单位与劳动者发生劳动争议, 合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 温馨提示: 以上就是没签合同被辞退员工如何赔偿的全部内容,尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同,但双方已 ...
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前言:骗局布下陷阱,投资指数,期货亏损严重,如何追回损失? 实际上,为了蹭流量,很多投资公司被山寨过,狸猫换太子、真假美猴王的故事屡屡上演 看到的文章,文章所述的案例几乎和我一模一样。目前的市场上面都是这样的套路,处理过的案子十有八九都是这样的经验,此时恍然大悟的刘先生显得有些怒火中烧,经过两个星期 ...
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每一个账户需要同时与4位陌生男性聊天。并且在双方感情上升到一定阶段后,公司员工会谎称自己想去找男朋友,要求男朋友报销机票钱,登机前要送给自己多少钱的礼物 删除,诈骗的钱也就差不多诈骗完了。遇到这种加盟骗局如何处理:首先需要在保持冷静期的情况下收集加盟投资的相关证据,首先是加盟的时候签订的合同,其次 ...
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没有书面合同如何追回货款 【导语】上海市律师协会农村与农业法律业务研究委员会副主任,上海市光明律师事务所高级合伙人刘大卫律师在代理一起因货款迟迟未予支付 。 【律师评析】 本案的诉求是要求被告支付合同货款,请求权基础系基于合同之债的请求权。故处理本案的首要步骤是判断原被告双方是否存在合同关系,作为 ...
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在事故发生后为避免损害企业的名声,常常会选择低调处理,私下协商,但也有一些不负责任的黑心企业会想尽办法逃避赔偿,不顾员工的生死,能撇干净则甩的远远的。 作为 高,所以拒绝了陈某的要求。 我们近日邀请广东正大元陈裕琪律师来看看此事如何解决,陈某能否获得相应的赔偿?她说:“陈某需提供医院出示的关于假肢的 ...
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求不具有合理性3月21日晚10时30分左右,来自北京的滴滴公司出租车事业部负责安全处理的罗姓经理与智某等会面。经过近2个多小时的谈判,滴滴公司代表表示 新的难题。网约车在提供服务过程中发生交通事故,责任到底应该由谁来承担?又如何划分呢?其实,目前国家及各地政府已经着手研究相应的管理办法,对网约车进行 ...
//www.110.com/ziliao/article-774112.html -了解详情
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