向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 ...
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向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 ...
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向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 工作的，原单位可以与其解除劳动关系"来看，国家不同意一方面维持劳动关系，又停薪留职在外自谋职业或到第三人处就业。 从国家劳动部《关于贯彻执行(中华人民 ...
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向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳 工作的，原单位可以与其解除劳动关系"来看，国家不同意一方面维持劳动关系，又停薪留职在外自谋职业或到第三人处就业。 从国家劳动部《关于贯彻执行(中华人民 ...
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向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳劳动保险 于产假期满的1996年5月4日起正式到被诉人原省仿上班，双方原订停薪留职协议从该日起依法提前解除;4、本案仲裁费560元，由申诉人负担360元， ...
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向单位缴纳劳动保险基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳劳动保险 于产假期满的1996年5月4日起正式到被诉人原省仿上班，双方原订停薪留职协议从该日起依法提前解除;4、本案仲裁费560元，由申诉人负担360元， ...
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如何界定的复函》(劳办发［1994］48号)第三条规定：《关于企业职工要求停薪留职问题的通知》(劳人计［1983］61号)第二条、第六条中规定的职工 原告宜州市印刷厂的劳动关系。驳回原告宜州市印刷厂的诉讼请求。 #p#副标题#e# 停薪留职在外闯荡十一年后，兰树强申请回单位要求安排工作，却被告知他已经 ...
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，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费，粮食副食补贴等待遇．五， 停薪留职期间，乙方按基本工资的___％向甲方缴纳劳动保险基金___元，每月____日前缴纳． 《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除．八， 停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方按时予以 ...
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，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守． 一， 停薪留职期限：从一九____年____月______日起到一九____年____月______ 日止 《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除． 八， 停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方按时 ...
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，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守． 一， 停薪留职期限：从一九____年____月______日起到一九____年____月______ 日止 《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除． 八， 停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方按时 ...
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