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公司老板有两个分厂,一个在上海,一个在江苏,现在上海的分厂因拆迁关闭,我是上海分厂的员工,无固定期合同并且有工伤,现在我提出去江苏分厂上班,公司以江苏分厂不需要人加以拒绝,请问公司这样做有没有违反劳动法,另外公司以上海分公司关闭为由,跟我解除合同,应该怎么赔偿,是n还是2n,谢谢...
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