一直至今。而今单位效益不好，加上我母亲年岁已高（1953年出生），双方都有辞退彼此的意向，于是我们和厂方协商，准备补偿一些补偿金走人，可单位一点这方面的意思都 多，没有双休节假日，更离谱的是自08年新劳动法出来至今，双方都没有签订任何的劳动合同！我们上诉至劳动局，尽然得到的答复是我母亲已超过退休的年龄 ...
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任职，试用期为3个月，工作期间公司没有跟我们签订任何合同，也没有给问缴纳社会保险，现在由于公司的原因，把我辞退，没有提前通知，也没有补偿.现在我手上有一份公司开 公司任职，并有盖有公司公章。每月公司是现金形式，没有工资单。请问我能申请什么样的赔偿，还需要准备什么？另，有必要向劳动稽查大队举报我公司吗？...
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本人在该厂工作了五个月试用期为三个月然后签订了三年的劳动合同，2014年8月14日因为设备临时加装了一台机器需要加装电气管道有一条空压气管存在了安全隐患给老板拍照，第二日老板叫我下去谈话，告诉我这样的问题很严重，他要严查，情况属实是我安装的就给我辞退，而且没有N+1等赔偿..我该怎样维护自己的利益...
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我在一家保险公司从事电销工作，与公司签订5年的劳动合同，现在才一年时间公司以人多为由将我辞退，而且事前没有说，就当天说当天让我办了手续。请问这样应该由补偿吗？...
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我是05年进入沧州科润公司上班的,10年在染料厂退休[我是染料厂职工]今年科润公司裁员我被辞退.请问我怎样要求赔偿[科润公司给我每年500元的赔偿,我不同意可以吗]另外我们每年签订普通劳动合同没有涉及倍偿问题...
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前2年学校未签合同，工资为最低基本工资700，到07年才给我签了一份无固定期限的劳动合同，但上面没有我的签字，社保也只从07年补起，09年我怀孕后请病假3个月，后也一直没去上班，学校也没人通知让我去或是辞退我，但工资只发到我生宝宝的那个月就停发了，我现在想学校补偿给我前两年的社保 ...
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公司辞退我，但是拒绝支付赔偿金，说公司没有这条规定，想要去劳动局采取仲裁，但是要提供营业执照，法定人信息，考勤记录，劳动合同，但是入职时签订了保密协议，还可以向劳动局提供材料吗？违法吗？...
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我爸爸妈妈在一家首饰厂工作了十一年左右，没有签订任何劳动合同，也没有买社保，爸爸在厂里是主管，年初老板把厂房转让，我爸爸妈妈被新老板邀请留在厂里继续工作，依旧未签合同，爸爸妈妈不任原职，五月十七日，老板认为我爸爸接收的货品有质量问题，于是叫我爸爸妈妈两人辞职，这中可以要求赔偿吗？...
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我是襄樊一家服装厂的职工，与工厂签订了合同，8小时日工资为36元，可是生产不饱满，每月都有多天无活可干但只要有活就必须上班。经常月工资总额低于本市最低工资标准。现在企业要辞退我们。我们要求补偿这几年的工资与最低标准的差额合法吗？企业说我们没有提供正常劳动成立吗。我们想仲裁可企业不给我们过去几 ...
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与单位签订劳动合同、单位没给本人合同书、试用期一个月，工作三个月后被无故辞退.发了一个月工资（发工资打卡的，有单位工卡），还欠两个月的，没有歇班，晚上还经常值班（值班没工资），没有办理社保，单位要求我写辞职信，我不写就不给工资、还以旷工处理，我该怎么办...
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