签订了劳动合同外还签订了培训协议，由公司出资脱岗培训了5个月，期间培训费用5500，机票和住宿费用11500.期间基本工资9600.现在由于个期间的培训费，住宿费 ，和期间发的工资。由于个人原因在服务期5年才一年半提出辞职。公司要求我必须赔偿所有费用包括工资在内，然后按服务年限分摊共19000.我想问 ...
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入职公司岗位是培训讲师,入职后需要备课三个月,期间无法上课,此时公司照常发放保底工资,因此,公司在入职时让签订一个借款协议,借款的金额是这三个月工资 的协议,我有义务履行吗, 入职的三个月我也是在为公司工作(备课),凭啥这个工资变成了向公司借款的,我要是没工作满3年主动离职,是否有义务偿还这个借款协议 ...
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途中发生意外车祸与拖拉机相撞，造成当事人左手桡骨骨折。事后当事人与拖拉机司机达成赔偿协议，赔偿当事人医药费因拖拉机司机家庭贫苦所以对拖拉机司机谅解！事发后当事人向所在 是“你于2012年2月1日与公司签订的《劳动合同书》于2015年3月30日到期，劳动合同终止。公司决定不再续签劳动合同，请于2015年 ...
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