工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。 （2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作任务，仍不能 支付工作报酬或者提供工作条件的。 8.乙方要求解除(兼职聘用合同)，应当提前三十天以书面形式通知甲方。 第六条 违反和解除(兼职聘用合同)的经济补偿 1、经 ...
//www.110.com/ask/question-855805.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·提前解除劳动合同的条件
- ·企业职工退休金计算方法
- ·是否可以签订无固定期限合...
- ·技术合作开发合同纠纷
- ·如何申请法院房屋强制执行
- ·固定资产投资协议书
- ·二手房屋买卖过户问题
- ·就业协议书档案
- ·工伤十级伤残赔偿标准
- ·企业管理咨询有限公司
相关搜索