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若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每周工作不超过5天,有可以采取6天工作制,但总共工作时间不得超过40小时,超过则是加班。 (首先我们每天工作 以内》 3月9日正式上班)却在4月6日才签署试用合同,开始计算试用时间) 根据国家食品安全法规定第三十五条国家对食品生产经营实行许可制度。从事食品 ...
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