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用工公司没给员工续鉴劳动合同,现公司单方解除带动关系,在赔偿没鉴劳动合同这个时间段中出现不公平,而被赔偿人又鉴了字,这种情况怎么维权?...
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法律效映,我只知道要告公司就要有公司给我的解除劳动合同证明,于是我签了这张单 以上就是我的劳动纠纷,现在公司不给我任何的赔偿就以我侵占他人财物和旷工 都是**市**科技有限公司,名字是后面该的,我们全厂员工签的合同和厂牌都是之前的公司名字,现在仲裁需要我回复要告1个公司还是2个一起告,告2个公司要等2 ...
//www.110.com/ask/question-5406988.html-了解详情
好,有复发的危险,我想跟公司协商解除劳动合同公司说只给5.5个月的经济补偿金,由于我去年没上班,基数只有2000多点,一共才赔偿一万多点,我觉的太少 !我的病跟公司有关吗?是生产锂离子电池了,接触过放射性设备。我怎么才能得到最多的赔偿,因为是农村人,家里条件困难,在没能力看的起这病了。公司要是赔偿这 ...
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日签订的,今年6月初通知该员工解除劳动关系,等到6月30号就通知该员工以后不用来上班了,2020年九月底,该员工申请仲裁,要求公司赔偿,包括社保、加班费用、 发文件给公司的其他同事等之类的,我想问一下这种情况应该怎么处理呢?那些聊天记录有没有法律效力呢?可以当做加班的证据嘛?希望尽快得到回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-15553247.html-了解详情
公司拖欠员工3个多月工资不发,员工能否以此为借口解除劳动合同?同时主张经济赔偿赔偿金额怎么计算?请劳动纠纷专业律师解答,不胜感激?...
//www.110.com/ask/question-11409069.html-了解详情
1、合同没到期,单位根据公司条例,盘点亏损金额较大,开除所有员工员工赔偿吗? 2、员工赔偿金额是多少?可根据那几条向单位进行索赔? 3 10点。 4、防暑降温、取暖费、周六、日加班、国庆节加班、工作超时、怎么算? 5、当日通知,当日解除劳动合同。 6、非农业有失业金,农业的有失业金吗? 7、合同 ...
//www.110.com/ask/question-707915.html-了解详情
并且拖欠了我去年12月份的工资一直没给。今天突然打电话通知复工无限期,如果不想干了可以说明,给我们员工解除劳动合同发了12的工资。其实就是变相辞退员工。我想问疫情期间公司缴纳了社保,发工资时会扣除吗?我应该怎么维权?能得到什么赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-15098435.html-了解详情
1、合同没到期,单位根据公司条例盘点亏损金额较大,开除全体员工,员工赔偿吗? 2、员工赔偿的金额是多少?可以根据那几条向单位进行索赔? 3、我们 点。 4、防暑降温、取暖费、周六、日加班、工作超时、国庆加班费、怎么算? 5、当日通知,当日解除劳动合同。 6、非农业有失业险,农业有失业险吗? 7、合同 ...
//www.110.com/ask/question-707556.html-了解详情
18日)我们十几人集体去劳动仲裁要求支付工资.补缴社保.仲裁解除劳动合同,递交劳动合同解除书,都是不固定期的老员工,单位已经是第二次这样了,这次老板都不出面了,公司就一个值班的。 我想咨询一下 1.明天去仲裁要多长时间能找新工作 2.如果能解除劳动合同赔偿怎么算 3.在受理期间算离职吗 ...
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您好,我想请问一下公司现在准备与一位员工解除劳动关系,但是该员工工作时间已经超过合同时间6天,这个怎么处理,是否涉及赔偿?...
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