我想问一下，我和原单位因劳动合同产生了纠纷打官司，现在官司没有解决完，我又找公司工作，但要求我开离职证明或解除劳动合同终止书，我应该怎么办啊...
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我想问一下，我和原单位因劳动合同产生了纠纷打官司，现在官司没有解决完，我又找公司工作，但要求我开离职证明或解除劳动合同终止书，我应该怎么办啊...
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的补充协议中有一条：凡由甲方出资培训乙方（含证书类培训考试），因乙方原因解除或终止劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训、考试、取证、教育等费用。合同时间是 住宿费，培训考试期间甲发放给乙的工资等，都是当初培训时的全额费用。 请问：合同有效时间是不是约定培训和服务期？甲方所要的这些费用都要赔偿吗？赔偿全额费用 ...
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我与公司已签了无固定期合同、公司长期加班、平均每月100多小时、想与公司解除或终止劳动合同、我有赔偿或补偿金吗？...
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我已与公司签了无固定期合同、公司长期加班、平均每月100多小时、想与公司解除或终止劳动合同、请问有赔偿或补偿金吗？、...
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我是应届毕业生。在网上签约后，公司发来的三方协议里带有一份劳动合同补充协议，不知道是否具有法律效力：因乙方原因终止或解除劳动合同时，甲乙双方同意从乙方进公司之日到提出辞职之日的工资按当地当期最低工资标准计付。甲方已经多支出的部分属于乙方的不当得利， ...
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请问我是国企单位职工在单位上班快3o年了，今年10月底合同到期了我给单位说不签了，单位让我提前一个月打报告，然后到11月17日通知我办手续，去了让我签了个合同到期手续，我也不懂单位按四十四条第一款和我解除或终止劳动关系，请问单位应不应该补偿我。...
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请问我是国企单位职工在单位上班快3o年了，今年10月底合同到期了我给单位说不签了，单位让我提前一个月打报告，然后到11月17日通知我办手续，去了让我签了个合同到期手续，我也不懂单位按四十四条第一款和我解除或终止劳动关系，请问单位应不应该补偿我。...
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请问我是国企单位职工在单位上班快3o年了，今年10月底合同到期了我给单位说不签了，单位让我提前一个月打报告，然后到11月17日通知我办手续，去了让我签了个合同到期手续，我也不懂单位按四十四条第一款和我解除或终止劳动关系，请问单位应不应该补偿我。...
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我属于是派遣员工是和成都的一个外服公司签订的合同，然后被派遣到四川移动客服服务中心10086上班的。因为不想在该公司上班了但是又想领取失业保险，听说是只有不是出于自己的意愿而被公司解除或终止劳动合同的才可以领取失业保险，但是想请问一下我旷工被开除后能不能领取失业保险，要怎么才能 ...
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