您好，我想咨询关于员工离职社保的问题，我是8月30号被公司辞退，并未提前通知，当天辞退当天离职，因公司未提前办理停缴手续，导致9月份社保1000多元全部是从我8月工资扣除，请问这种做法合法吗？我该怎样维护自身利益？...
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您好，我想咨询关于员工离职社保的问题，我是7月30号离职，因公司未提前办理停缴手续，导致8月份社保1100元全部是从我7月工资扣除，请问这种做法合理吗...
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你好，公司关于已经离职的员工关于社保问题仲裁败诉了，金额4000左右。我们没有旅行，她申请了强制执行。但是公司没有钱，会怎样呢？注册资本50万，实收10万，10万到位。...
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要求交到新疆，说是我们三个要是不交到新疆，要么辞职要么自己交公司不给于社保补助。在劳动合同中有这么几项条款“十一、当事人约定的其他内容 第三十条 甲 ，地点，乙方需服从。否则按照产贸送管理制度有关规定执行。 3.员工离职需提前一个月提交申请。管理干部离职需提前三个月提交申请。在公司安排接岗人员到位后， ...
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1、社保问题： 公司成立几年一直没有给员工购买社保怎么办？但是每个月有给100--300的社保补助！所有员工没有签订劳动合同，只有一个所谓的协议！（所有都是 可能是几天也可能是2个多月！很不合理！并没有严格的离职规范！ 老板觉得员工不行的时候，就算员工工作了很久，也会让他在当天离去！并没有支付其他的 ...
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员工提前30天提出辞职，结果公司要求提前离职。并且中间相关领导在审批的时候由于拖延，产生了时间差，导致员工产生社保费用，怎么处理？具体如下： 9月22日提交 领导审批时间超过了社保局报异动时间，导致我10月份虽没在公司工作，还要承担相应的社保费用，我觉得不合理，那这中间是不是存在故意拖延，给员工造成 ...
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公司总部在上海 我们在苏州昆山 合同是深圳的 社保说是缴纳上海的 但查询没有缴纳。 这种问题 我应该怎么处理？ 还有公司现在离职要求先交押金条才可以退换押金 但不 收了押金条不给退押金我怎么办？ 我9.1号辞职但没办离职 现在还在办理离职手续 本来20号可以发工资的 但现在办理却说要等到11月20号才 ...
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我们一个员工是2020年2月份入职，2021年3月份离职，其中2021年2月份的社保没在我们公司交。由于社保公司没有足额缴纳，员工离职之后，去了社保稽查部门投诉，稽查员让公司去给员工补缴，但是2月份的社保没在我们公司交，怎么处理呀？谢谢我这边是企业方，现在社保稽查部门联系我们了，公司不知道怎么处理...
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离职后，向公司要社保卡，公司说所有员工的社保交在一个集体账户上，所以无法给我社保卡，只有等我找到新工作办理社保后，帮我转到新账户上。因为我 纠纷。 请问社保可以交在一个集体账户吗？公司注册地是温州乐清的。公司说所有员工的社保都交在一个账户上， 我的问题是社保究竟可不可以多人的社保全部交在一个账户上。...
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准备2016.9.1开始为其办理社会保险，但在8.31号员工提出辞职，并且当天就已离职，并没有办理离职手续就没有来上班，我想咨询一下，像这种如果他办理离职我们有没有什么违反劳动合同法的地方？有什么样的风险承担？需不需要给他补交前面的社保？...
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