您好！终止劳动合同法规上说提前30日给用人单位书面通知，我所签的合同是一年，我只去了半年，合同上说，劳动者解除合同需要在学期前一个月通知用人单位，在有3天幼儿园就放假了，2月16收假。我明天才去给用人单位辞职报告，这和我签单位合同中说学期提前30天给，时间不符合所签合同里的辞职时间怎么办。怎么办？...
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华商报做广告每个礼拜都有，不知道骗了多少人。 不知道怎么办。以下是合同内容，请帮忙。 以下为合同内容： 承揽加工十字绣绣制品协议 甲方：西安市碑林区盛天工艺品加工 也为手写。 以下是某学生的回答： 1·您的合同是承揽合同 2·其实她是在骗您签承揽合同，您认为是签劳动合同，但是他却说的和拿出的合同性质不 ...
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1.单位要求员工离职，并办理解除合同。员工在单位工作时间已经超出合同约定的试用期，单位未提前30天书面形式通知解除合同，突然以不能胜任工作为由，要.求员工马上 去上班，因为该单位安排员工去上班的办公地放假了，并且单位已要求员工已办完交接手续，这点该员工会有不合理的吗？ 对于这些情况该员工该怎么办呢？...
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1.单位要求员工离职，并办理解除合同。员工在单位工作时间已经超出合同约定的试用期，单位未提前30天书面形式通知解除合同，突然以不能胜任工作为由，要.求员工马上 去上班，因为该单位安排员工去上班的办公地放假了，并且单位已要求员工已办完交接手续，这点该员工会有不合理的吗？ 对于这些情况该员工该怎么办呢？...
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请求各位律师帮忙解答？在一家私立学校工作，签订劳动合同从2014年9月一日起到2017年8月31日止。合同中提到必须提前三个月交辞职信，否则离职要交三万元 开的同意证明或者解除劳动关系证明，而且要将个人档案转过去。故于2017年6月18号提交了辞职报告。 但是单位拒绝开同意证明，因为我没有提前三个月打 ...
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至2015年7月8日，现已离职半个月左右。 我们单位曾经和我们签了两个劳动合同，都是叁年期限合同（一个是2013年至2016年，另一个是2015年2月 后，本月的24日收到全部工资，但未收到叁仟元的培训费。 现在我也不知该怎么办，所以在这里请各位帮帮忙，帮我分析分析我该怎么索要回这些钱。 相关信息： ...
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及津贴）另加150元/月通信，其中第七条，合同约定与解除是（甲乙双方解除合同约定必须以书面形式、需提前一个月通知对方，便于双方进行工作安排）。第八条 ，我可以问项目部要经济补偿吗，如果可以，应该是多少，项目部不给我应该怎么办？解除劳动合同协议书没有经济补偿，我不签，现在项目部还压着我一个月（5月份）的 ...
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得重新签一遍我就没去，大不了工资不要了。但是后来找工作新单位要求出示原单位劳动合同解除证明，给原单位打电话，下面的人没有总经理的意思谁也不敢盖这个章，原来想过 ，一时半会儿回不去，那个总经理电话短信都不回。还没有告诉新单位这个事情，后天就要入职。我该怎么办？他们会接受我吗？能不能先入职，以后再交？当初 ...
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年3月该公司与我有协议继续用我的证申报资质，协议中有说到双方有权提前解除劳动合同，需要提前一个月，双方协商，但是我于2016年1月找到新的工作，签定新的劳动合同，我的建造师关系必须转到新公司，我在协议到期前两个月向单位提出办理转注册，但是原公司以正在办理安全许可证为由，不 ...
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