一个同事因为工作琐事屡次破坏我的工作计划完不成，导致我周末加班，我与其领导沟通，他还是不完成，与我发生口角，彼此打了起来，由于身形相差悬殊，他鼻子 上班，不严重。事情过去2个星期了，他让我赔偿医疗费，误工费，5000元，我觉得不合理，只打算赔医药费给他，公司合同上没有写打架的处理方法，如果公司开除我， ...
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帮助不，我当时以为领导是真心帮我的，就提出来让同一部门的同事帮我办一些业务，领导也同意了。第二天公司人力和项目副总就找我谈话，要给我降职降薪，我原来岗位是 请了3天的假期。等到我请完假回去上班的时候，发现办公室钥匙被换掉了，我早上上班也打不上卡，公司的QQ群还有集团的QQ群也把我给踢出来了。内心特别的 ...
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帮忙，条件您来开 下面是我的材料： 我2010年7月15号被 刘x 招聘到上海。 但是他说他们公司是 上海沪防建筑设计院 。刘x是二把手。 一把手叫李x 。 里面 ，还有一份上海大学开的离职证明。 我在沪防建筑设计院的时候 我还有一些同事（李X招来的）他们都没有与李x签订劳动合同，请问他们的证言有效吗 ...
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期间在公司录了指纹。 在2015年6月25日下班期间被经理辞退。 辞退理由是，我在公司工作期间邮件回复客户出现行文书写错误。总共工作时间八天。希望我提供银行卡信息，三天内把8天工资打到我卡上。但是并未严明工资数目。 本人在该公司试用上班期间无迟到早退，工作勤恳，态度良好，同事及经理所指出的工作问题 ...
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产品该拿的工资，心里很不爽，之间很多同事离职后，他们压的半成品工资就没了，白做了，公司答应到了发工资时给其打到工资卡上，很多都没了。公司工资 就直接走人了，工资789三个月的到现在还没有给我，很不舒服，别人很多人都被刁难过的，这些我足够要求2年所有工资100%赔偿了吗？ 2 我这个离职补偿金怎么算？ ...
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大学刚毕业和同事合租，当时双方都是实习期。押一付三，合同一年，我签的字。现在我被炒鱿鱼，没有经济来源，不想继续住，提前和她说了。 没住满 事情在协商中的，还没有讨论出结果。 可是就在我提出不住的当天，对方打电话给我家人，原来公司的人轮番电话骚扰我，微信短信骚扰，还说要去我毕业学校告诉我以前的辅导员，要 ...
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律师您好，我今年2015年5月22号进入这家公司上班，到目前为止工作了5个月公司都没有签订劳动合同，在上个月9月22中午我在公司办公室无辜被一个男同事欧打，公司既然说不承担医疗费，请问这种情况我该怎么办？求帮助！...
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我于2014年7月8日到公司试工两天，后和老板谈好工资是4000，试用期打8折3200，在第一个月干得很好，老板领导同事都认可!老板便把我调入另一个比较重要 !其间高温费沒有发，社保公积金也没有交!我是一个随和自信之人，这三个多月下来都被它们搞得自卑了!我该咋办?求帮助。当初试工后约定试用期两个月。...
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公司年会，同事饮酒发生口角，打伤了我，报警处理，警告判对方故意伤害罪，轻伤，赔我经济赔偿，事后公司因为我报警不肯私下解决，借此事，等我在养伤后，在试用期还有10天情况下，无理由将我开除，这样我可以起诉公司马？？...
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签完后6.7月份保险没给交只是每月补贴200，10月份因为和同事产生纠纷被打，单位又没能好好解决，被气的一直生病，但一直坚持上班，后来实在坚持不下请假， ……请假单单位就在网上招接替我岗位的人，请假第二天立刻有人接替我，期间11月份打过一次电话表示想回去单位态度冷淡，没有明确表态让我回去，我也就一直没 ...
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