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了外聘合同,合同是在人才交流中心签的,但是试用期刚过了10天,我提交辞职报告,单位也同意了盖章了,我现在手里只有一份签过字盖过章的辞职报告 劳动合同算解除了吗ps:由于是熟人介绍,所以合同有些地方还没有让我进单位了,照片身份证复印件什么的也没有给人才交流中心,但是我也签字了摁手印了,按一般情况 ...
//www.110.com/ask/question-591278.html-了解详情
已不清楚,但其中有一条是合同一式两份,甲乙双方各留一份, 之后工作3个月后,提交辞职报告,因为个人老板说辞职需要提前一个月,然后我在交辞职报告之后第三天不工作了。(合同也只有一份,在个人老板那里,我是没有合同的,请问个人老板应该承担什么责任?薪资如何结算?个人老板 ...
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没有盖章我们拿着没用一直没有给我们,试用期3个月,我现在还在试用期内,因个人原因向单位提出辞职,电话告知负责人并提交了电子邮件形式的辞职报告,我们的负责人告诉我 要等找到了新的员工来替代我才能走。可是劳动法规定试用期内提前三天提出书面申请行,可是合同上好像是1个月,必须按照合同来吗?我想问问您,电子 ...
//www.110.com/ask/question-7092073.html-了解详情
要将个人档案转过去。故于2017年6月18号提交辞职报告。 但是单位拒绝开同意证明,因为我没有提前三个月打辞职报告,而且说必须在2017年8月31日之后才能 缴纳三万元的违约金。我现在既拿不到同意证明,也有无法办理离职。并且考上的事业编制单位近期内需要各种证明以及个人档案,时间较紧,我该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-11315729.html-了解详情
辞职报告,行长说这几天总行人力资源部经理出差又是节假日,提交辞职报告暂时无法(因为需要总行的审批)审批, 所以交接只做跟平常休假一样的柜员尾箱交接。我离开了。明天也不打算去了,这样有没有问题啊? 劳务公司的解除(终止)劳动合同证明书已经给我了,明天是我正常上班的 ...
//www.110.com/ask/question-7061461.html-了解详情
辞职报告,行长说这几天总行人力资源部经理出差又是节假日,提交辞职报告暂时无法(因为需要总行的审批)审批, 所以交接只做跟平常休假一样的柜员尾箱交接。我离开了。明天也不打算去了,这样有没有问题啊? 劳务公司的解除(终止)劳动合同证明书已经给我了,明天是我正常上班的 ...
//www.110.com/ask/question-7061458.html-了解详情
在一家房地产公司上班,6月28日提出辞职,并提交辞职报告。公司领导不同意,然后我写请假申请,领导也不同意,从7月5号我没有再去单位上班,期间我给公司 招上接替我的人才能过去办理交接。8月5号,我听说公司招聘上了新员工,给单位打了电话,过去办理了交接。因为公司的工资发放制度是每月的15日发放上一个 ...
//www.110.com/ask/question-1859572.html-了解详情
公司为民办非企业,工作快3个月,没有签订正式劳动合同。但是之前老板说由于政府购买服务,要我们提交工作人员合同复印件,让我们签订了一份合同顶着先用来交 购买社保,属于什么情况,没签合同能买社保吗,如果我想在他买社保前辞职,要提前多久交辞职报告,还是要写一份解除劳动合同通知呢?又如果他已经帮我买了社保, ...
//www.110.com/ask/question-2755333.html-了解详情
但出于诚信原因,我还是到单位报了到,但当天提出了辞职提交辞职报告,理由是不适合该工作,但单位不让,说要我交1000的违约金。当时签协议时,三方协议上并没有说赔偿违约金的问题,但是补充协议上有提及到。出于无奈我决定再试一段时间,但到4月22日我还是觉得自己不 ...
//www.110.com/ask/question-454524.html-了解详情
有如下问题想请教: 首先,假如我是主动辞职的话, 第一,关于协议中的第八条,我必须赔偿吗?赔偿金额多少? 第二,有没有可以让我不赔偿的办法? 其次, 应立即向甲方报到,并根据本协议书第五条的规定向甲方提交书面的培训总结、学习报告(或科研论文、科研成果报告等). 第八条 乙方有责任于培训结束后至少在甲方 ...
//www.110.com/ask/question-126631.html-了解详情
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