实行竞聘上岗，竞聘不上就要待岗，还要求我们签字如竞聘不上将丛公司的其它安排。不知道这样做是否合法？我们签订的劳动合同上：“乙方根据甲方要求，经过协商，从事‘员工’工作甲方根据工作需要，按照合理诚信的原则，可以依法变动乙方的工作岗位”，公司有权单方面变动员工岗位吗？这样也合法吗？晕了 ...
//www.110.com/ask/question-3046288.html-了解详情
增加一项条款：若在合同期内离职，违约金为3个月的薪资，作为离职培训违约金。但据我所知，公司里同样年限的上海户口员工新签的合同中却没有此条款。我想问的是：1.公司这样做是否合法？.如果我现在不跟公司重签合同，而是等到2011年7月合同到期之后，公司是否仍可以在新合同中增加 ...
//www.110.com/ask/question-339636.html-了解详情
（开给人事部7天的病假单），我原来也还有5天半年休没用。昨天见原公司迟迟没有通知什么时候去办理离职手续，所以打电话去人事部，人事部说没有接到过我原所在部门 到个人档案里的，总归是不太好的。请问我到二月底是否自动离职？他们这样做是否违法？我应该怎么做？ 我有些担忧，请帮忙解答，谢谢！我刚刚打电话去，他们 ...
//www.110.com/ask/question-95338.html-了解详情
年12月，签订的岗位是管理类，正常工资标准为2600，到了2012年2月，公司又要求我签订另一份合同，签订日期同样为2010年12月到2012年12月，但是 份合同作为第一份合同的变更，日期是不是应该不一样？现公司要对我进行调岗出来，公司这样做合法吗？我应该通过什么样的方式维权？如果可以维权，我将请 ...
//www.110.com/ask/question-852548.html-了解详情
因我部门另一组保安犯错，公司做出部门所有保安全部罚款，我对公司做法不服，找公司领导说理，领导说公司在本月出了个质检奖罚制度，说我们部门质检不合格，有连带责任，请问公司这样做对吗？我是否可以申请劳动仲裁单方解除合同并申请赔偿？公司的劳动合同也不合法，也没有给我买保险...
//www.110.com/ask/question-3809314.html-了解详情
我属于劳务派遣工，我在同一公司已经工作四年，签了两次合同，但是属于和不同的两个人力资源公司签订，是我所在的公司要求我们签的，公司这样做是否合法，现在合同即将到期，公司又要求我们签订延长劳动合同的一个协议，不再与我们签订合同，请问又是否合理。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-2966530.html-了解详情
提交材料，并未告知有其他附加条件。但等到7月份拿到毕业证签订劳动合同的时候，公司以落户为由要求签订5年服务协议（违约金1万/年）；此时户口正在办理过程中 公司的优惠待遇。 现在两年过去了，本人提出离职，按协议需赔偿公司3万元，想请教一下公司这样做是否合法。离职过程中涉及到此事本人如何处理比较得当有利。...
//www.110.com/ask/question-12626517.html-了解详情
公司13号辞退我，我是双休的，14号和15号是周末，公司说不给我交社保了，也不给补偿了，这样做是否合法？我该怎么办呢...
//www.110.com/ask/question-7159069.html-了解详情
2003年在某公司上班，直至今年10月底人事通知你被辞退了，且公司不出示相关手续。想问：1公司这样做是否合法？2:03年-08年公司没有签订劳动合同，有没有经济补偿金可以支付给个人的？3：现在合同还没有到期，提前解除的话赔偿金怎么算？（合同期限2008年-2011年1月1日） ...
//www.110.com/ask/question-260757.html-了解详情
2003年在某公司上班，直至今年10月底人事通知你被辞退了，且公司不出示相关手续。想问：1公司这样做是否合法？2:03年-08年公司没有签订劳动合同，有没有经济补偿金可以支付给个人的？3：现在合同还没有到期，提前解除的话赔偿金怎么算？（合同期限2008年-2011年1月1日） ...
//www.110.com/ask/question-252575.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务