尊敬的律师们，您们好！ 我想咨询一个关于自己经申请离职可要求公司赔偿的问题，描述如下：我是2014年9月进来这家公司，有签定合同为3年，有买5 为人不行，抱歉实话实说），我个人能力也是所有部门经理看得到的，评价都不错，如果我自己申请离职，可以婉转的要求人事给于N+1的补尝吗？（我还未满一年，预计8月中 ...
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且降薪的安排，这与和公司当初签订的劳动合同上面的职务和薪资待遇差别较大，公司说如果不接受新岗位安排又不提出离职，则到期不上班者超三天依旷工三天除名处理，请问如果这样情形自己不提出离职又不愿服从新的安排可以要求赔偿？...
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在本公司工作5年期间，公司未签劳动合同，现在公司换新老板，但是公司名称、企业法人没有变更，现新老板要求签订三个月的试用期合同（进公司之前已经有过一次试用期），然后再考虑用不用，职工要是不签试用期合同，就等同自愿离职，没有任何经济补偿，公司这样做合理吗？...
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工作4年期间，公司没有签劳动合同，现在公司换老板，要求先签三个月的试用期合同，然后再考虑用不用，职工要是不签试用期合同，就等同自愿离职，没有任何经济补偿，公司这样做合理吗？我们职工签吗？...
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，并持有B公司小部分股份，B公司法人代表是总经理，现在A企业要我们B公司去参股另一家由A控股的公司（C），由我担任总经理。C公司原法人代表因个人原因需要离职，新法人代表人选可以是B公司法人代表，也可以是我，我是否应该争取当C公司的法人代表？当不当选对我个人有何影响？对于今后由我控制C公司有多大影响？ ...
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任何经营状态下，C办事处的首席代表在没有新代表继任的情况下是否可以直接申请离职， 因为没有任何经营 C办事处是否可以申请关闭账户，关闭账户是否有费用或是问题...
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与我签订的合同并未到期，他要求我们一起转入那个公司，他说已与那公司达成关于公司员工某些问题的书面协议，现在我不愿意去那个公司，老板说不去就视为个人离职，没有任何赔偿，我想问下我是否有权利拒绝去那家公司？我是否能得到经济补偿？我公司老板有2家公司，其中 ...
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