甲公司已连续两次与员工签定固定期限劳动合同，现在员工合同未到期，但甲公司被转卖给乙公司，现在乙公司要和这些员工签合同，请问是应该签无固定期限的劳动合同，还是新公司可以重新签固定期限的劳动合同？是可以继续，但为了员工合同签定时间一致，所有员工合同准备重签，请问重签时签固定期限还是无固定期限？...
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大连撤出,将公司卖给别一家日本企业.目前全员与公司签定的是无固定期合同.公司称需要与员工解除劳动合同,后与下家公司签定为期6个月的试用合同.解除 每满一年,一个月工资的经济补偿.这样我们认为不合理.因为公司一直经营状况良好,与员工的劳动合同也执行良好,注销公司和卖公司属于非客观情况发生重大变化,这样 ...
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而自动离职，请问员工能拿到工资吗？经济补偿是指离职员工应得的基本工资外的补偿？现在的主要问题是怕新公司不按照原来公司的工资标准给发放工资。因为新公司降低了转正员工的基本工资，所以为此新公司要求员工重新跟他们签订合同。但原公司的劳动合同离到期时间还有很久（1年的固定期限。2012年9 ...
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后，新公司承认之前公司的工龄，且提供了旧公司转给新公司的劳动关系及工龄承认证明，有加盖新旧公司的公章，老员工没人一份自己保留，新公司有同老员工签订新的合同， 过公积金，只买了社保，但现在老员工想要求新公司购买公积金，请问在这种情况下，老员工能要求新公司补回或补偿之前旧公司那段时间未为员工购买的部分吗？...
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龙岩市永定区天丰自来水长自从2003年被政府卖掉由私人收购之后，员工和私人企业没有签订劳工合同，员工的劳动权益得不到保障，没有加班费，需要上夜班不说每天工作时间超过10小时，管理者是老板的亲戚，只有小学文化，每天只懂得辱骂员工。面对被本应属于国有企业的水厂现在被私人控股，员工应该何区何从？？...
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我签订的合同并未到期，他要求我们一起转入那个公司，他说已与那公司达成关于公司员工某些问题的书面协议，现在我不愿意去那个公司，老板说不去就视为个人离职， 有2家公司，其中一家在高新注册，如协调不成功是不是可以劳动仲裁，高新那边的仲裁需要多长时间，因为老板要在11月之前结束这边。。还有如果仲裁，公司已经 ...
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1、丙方正式收购乙方全部流动净资产（全部债权债务）和小额固定资产和整合出版资源时，应保持乙方全部员工（待签约员工）的劳动关系，不愿与丙方签订劳动合同 十一、付款方式 由于审计评估报告完成，收购价款（标的）确定还需要一段时间，为了争取时间，可参考2009年4月30日的审计评估报告提供的数据作为预收购款 ...
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外资企业，刚刚宣布被一家外地民营企业收购，只说保留国外公司员工的合同三年，但不提国内员工怎么处理合同，时间是明年1月公司移交，因为我们是一个事业部被卖， 的，所以现在公司一直不提转卖后的处置方法，我想问的是，能否单方面解除劳动合同，要求赔偿，如果新公司不承认转让工龄，也不保证薪资福利，工作地点不变化， ...
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小区要聘请新的保安公司来负责小区的安全工作，原物业公司的员工可以和新保安公司续签合同，自愿不续签可领取物业公司的按工龄乘以月工资发放的赔偿金．赔偿金于 月０１，物业公司说只有１２月１７号期满的合同才可以拿到补偿金，亲戚的合同期满时间恰好在１２月１７号之前．物业公司说未与新保安公司签合同，但新保安公司已 ...
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