到期了..找公司人事科签合同.可管人事科的领导找各种理由推脱.没给我签.我还是正常上班.工资照开.没啥变化.一直到今年4月份..公司突然把公司 新的公司.告诉我们员工.原合同不变.得和新公司签新的合同.才能上班..不和新公司签合同就算..自己违约..自己负责..算自己自动离职和原公司没关系了.我们听说 ...
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如果第一周跟公司签订离职合同就有，第二周，第三周在签，奖励金就为500元、400元依次减少，要是一个月之后在签，奖励的600元就没了。由于本人 ）但是相关人员说以后拿的经济补偿金就不是4600元，而是12个月的平均工资，我目前平均工资1500元，请问这种情况，我以后能拿到多少经济补偿金呢？是4000元 ...
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万，我占股份10%，实际上我只出8万（我和他也签了购买股份的合同为只需要支付8万，每月工资抵扣部分）。 由于老板大股东，所以很多决策都是他决定的 、7月 的工资，有时候还帮他还贷款（他说没钱），我想退股份，因为股份代表责任，我不想和他有关联了，即使8万要不回来。 --------下面是 废话，可以忽略 ...
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