因为08年后签了3次以上，现在我想问改制后如果我不想和新公司签立劳动合同是否有经济补偿，如果有经济补偿如何补偿，是原公司补偿还是有新的公司来补偿， 另08年后签了3次以上固定合同到期后公司没有跟我们签无固定期限的合同如果公司在改制前我提出辞职是否也可以提出经济补偿...
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后的总经理是原股份公司高层，周一将和我们重新签订劳动合同。我不同意新的工作安排，可否选择不签新合同解除原合同雇佣关系并要求公司补偿。 2、08年起国家实行带 年5月打算请年休假到外省探亲，公司人事部总监当时回复我本公司没有带薪年休假，最后不得已我请了事假，并且公司扣除了我请假时的工资。因为请假卡上没有 ...
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我交的，合同也是在2010年签过的，只是合同本人签字后寄回公司就再也没有给到我手里。我9月份给公司行政办的人电话咨询，行政办的人说查过了 广州的话要无条件执行。现在广州振兴实业有限公司总经理不承认当时外省部经理说过的话，坚持说2012年公司改制时就把我和其他员工一起卖给改制后的北京分公司了。我一直以为 ...
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月份公司领导说以前的合同作废，要和劳务派遣公司签订两年制合同，我们当时不肯签，他们就一个一个做思想工作，说以前那份合同已经失效了，如果不和劳务派遣公司签订 派遣合同才发回给我们，但是上面都没有哦盖章签字，并且要我们自己必须把养老保险和医疗保险补齐，我想请问一下，我公司这样做是否合法？我们应该怎么办才好 ...
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有限公司签的合同！外包到联通10010工作！中间续签过一次如果按正常是到2017年合同终止！但是在2015年11月份单位在一次招标中天保没中标中标的河南正华电讯！ 哺乳期过了单位打电话告诉我我的哺乳期和医疗期都过了让我去上班…可是我现在的病还没有好还上不了班…我想咨询一如果我不转签了我的劳工关系是不是 ...
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职工，公司改制已经于2016年9月30日与公司解除合同，合同承诺15日内兑现补偿金，至今没有兑现，找政府维权，最后承诺于2016年12月底前兑现，可这个月2日 用我们公司原来名称，法人换了，控股29%，原公司占12）又招回我们回来签合同上班，我想问如果我们签合同上班了，原来承诺补偿金是否受影响？（是否 ...
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年前说是把一个店铺由我们管理，是承包模式。他收取利益的百分之20，其余的我和另外一个员工自己分。当时没有签合同，但是这个月告诉我们不承包了，我们想着没签合同是我们当时大意了，所以只能自己吃亏。可是现在他连上个月的分红直接不给我们了，直接说公司亏损，不给我们开那部分分红，但是上个月 ...
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元。这合同明显是一个不平等的合同。并且还说甲方有权根据管理需要制定和修改设计乙方切身利益的规章制度，例如设定某些岗位加班没有加班工资，说是考虑在岗位工资里面了的。 原合同还有一年就到期，而我又不愿意续签3年，公司也不允许只签一年。这种情况下，如果我不续签合同，原有的合同是否还有法律效力。或者这种情况 ...
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分公司的福利没有集团好，给员工只买了五险连住房公积金都没有，还有过节费和年终奖的发放标准都比集团低，所以我们都不愿意去重签合同，如果我们坚持不签合同，公司说陪我们一个月工资，请问这样合理吗？象我这样马上两年了，公司究竟应该陪几个月工资给我呢？到现在为止 ...
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公司由于新成立，很多制度尚且不够完善。人员也少，当时就没有和员工签劳动合同，现在人员渐渐到位，想从现在开始签劳动合同。请问之前的员工有的做了半年或几个月的，如果这期间没有签的话，以后员工如果纠缠于这里，我公司要补偿吗？可否与他们签一个解除合同后再重新签劳动合同？...
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